DAのバナー広告を逆さまにした。さて、クリック率は？ - DLPO株式会社
こんにちは！ 家の近くのスーパー銭湯で、ぼんやりと横になっているクジラ系のおじさんを見たとき、バナー広告を逆さまにすることでクリック率が劇的に上がるのではないか？と、ふと思いました。 言っている意味が分からないとすれば文化の東西の違いです。 考えてみれば、今まで逆さまのバナー広告を見たことが有りません。チャンスです。 物珍しくて目立っている広告はきっとクリックされます。間違いない。 「出る杭は打たれる」のデジタル版バージョン。あ、打たれるとクリックをかけています。 今回の広告の目的は「DAという会社があるんだよ」と伝えることです。広告・宣伝に対する消費者の心の変化を説明するのに、AIDMA（Attention：認知→ Interest：興味→ Desire：欲求→ Memory：記憶→ Action：行動)というフレームワークがあります。 このフレームワークの中で、今回の広告は人のAtte
グローバル化とインターネットのその先にある世界：あらゆる境界線が見直される１０年間
市場や業界の各論ではなく、もう少し深堀りしたマクロ的な視点で最近自分が感じている違和感の正体をまとめてみました。2013年になって感じていたのは『予想していたものよりはるかに大規模で重要な変化が世界全体におきてるんじゃないか？』という確信に近い予感です。色々なモノを見て自分の視点が変わったからそう感じるだけかもしれません。なかなか文章にして体系化できませんでしたが、正月に時間がとれたのでまとめてみました。ちなみに完全な私見です。 ちょうど年末にWhatsAppというアプリの記事が掲載されていました。WhatsAppとは2011年にアメリカで始まった無料通話・メッセンジャーアプリです。日本ではLINEが有名ですね。月間のアクティブユーザ数が世界で４億人を超えたと発表されていましたが、驚くのはこのサービスがたった50人の社員で運営されている点です。ちなみに世界のインターネット人口は約27億人で
日米のO2O系サービス徹底比較：カオスマップ作りました – Finance Startups
前回の、クレジットカードが次のアプリプラットフォームになる、という記事で、決済の仕組みがオープンになり、様々な開発者が決済の現場に新しいサービスを持ち込んでくるだろう、とReid Hoffmanの予言を紹介した。 今回は、決済とO2O（Online to Offline）サービスの融合に関する、非常によくまとめられた資料を見つけたのでご紹介したい。 正確にはO2Oというよりも、もっと定義を広く、リアル店舗を絡めた全ての事業領域のまとめといった感じ。 最近の購買行動の変化 ここ最近、スマホや価格比較サイト、ECの充実によりリアル店舗での購買行動が劇的に変化している。 昔は、ただ単にお店に言って現金で買う、という買い物の流れだったが、今はまずネットで最安値のお店を調べたり、クーポンを探したり来店前に調べる、というアクションが加わった。 また、店舗に行った際も価格比較サイトやECの最安値を提示し
The future of third-party cookies
Prev. [Title for Previous Page] Next [Title for Next Page] January 25, 2014 Much has been said about the future of third-party cookies and the broader advertising ecosystem, and it seems virtually everyone involved in the digital marketing community has weighed in to offer perspectives on and reactions to the great cookie debate. Given little has been settled, it makes sense to revisit the convers
googleの社員が告白するgoogleで働くと最悪なとこ【訳】 - aanything's blog
グーグルでのキャリアが天国?世界で最も巨大で野心的なテックカンパニーでの仕事が 悪くなり得る？ 元記事（ Google Employees Confess The Worst Things About Working At Google | Business Insider ） 現役,元グーグラーのインタビューの編集 ____^__________________ 社員はみんなすごい、だから彼らは平凡な仕事であってもすばらしい人材を獲得できる 「大多数が語るグーグルで働くことの最も最悪なことは、彼らが仕事内容に対してoverqualifyであること。グーグルの入社難易度はすごく高い。企業カルチャーも給料も福利厚生もいい。結果として彼らは良い人材を手に入れることができる。仕事が低レベルであっても」 「アメリカのトップ１０の大学から入り、グーグルの広告のサポートをしているものや マニュアルでy
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ルパンに宝を狙われている美女がシティーハンター雇ったらどうなるの
Big Data predicts this year's GRAMMY winners - SiliconANGLE
Why content marketing is ruining search results
The future of multi-channel networks