【No.】 391 【ストレッサー】 子ども向け商品の仕入担当 【内容】 会社内で初めての商品の仕入担当を任されたものの、社内には知っている人が誰もおらず、途方にくれてしまう 【分類】 D 仕事 【効果】 ★★★ 【対処法】 業界専門のコンサルタント会社の助けを借りて、何とか開店までに間に合わせるしかないと考えてみる 【ストレッサー型】 4 モンモン未来不安型 【解説】ニューヨーク視察旅行後のある日、仕入部長より個室に呼ばれて、子ども向け商品売場を新たに展開する方針が決まり、小生が仕入担当に任命されました。売場を0から作らなければならず、社内にはわかる者は誰もおらず、非常に戸惑いました。すると、専門のコンサルタント会社を紹介するので、売り場レイアウトや品揃えをいっしょになって考えてくれということになりました。 そして、女性向けグッズの担当は、社長の御曹司が入社したので、専