大学教員になる方法２「２」ということで，前回の続きです． なかなか 「大学教員に至るまでの道」 がブログとかで話されることは少ないですから，ひとつのネタとして聞いてください． 大学教員を目指している人は参考にしてみてください． 今回はもう少し，“採用” に至るまでの “採る側” の身の内をお話ししましょう． ※ただし，これらは全ての大学にあてはまるわけでも，金科玉条の法則でもありませんので，あしからず． 前回お話ししたことをおさらいしながら，詳しく説明したいと思います． 採る側のニーズに合致すること． これは我々の間では「タイミングが重要」などと表現されることです． 大学教員というのは採用人数がしっかり決まっています． 思いつきで２人も３人も採れるわけではないので，停年の教員がいてポストが空いたり，新しく学科ができるなどして出来たポストだったりに採用することになります． もうその時点で大学側は「こういう人を採
