偶然を必然化する５つのコツ
変化の時代がきた 大企業だから安心とは限らない。終身雇用が保障される時代は終わりを迎えているのか？突然の倒産。大規模なリストラ。いつ何が起こるかわからない。 これからは変化に耐えられる人間になる事が大切なのではないか？ こんな時代に求められるもの 変化が訪れた場合、何をすればよいのか？ 当然、職を変える事になる訳だが、その際に必要なのはセルフブランディングではないか。 一つの企業内でだけ通用するような人間ではなく、企業に依存せず自分の価値観や技術、人的ネットワーク等を確立し、色々な場所で通用するスキルを身につけておかないと、突然の変化に対応出来なくなってしまう。 そして変化の際により良い方向にステップアップするには、わずかなチャンスを上手く活用しなければならない。 チャンスは多いほうが良い。偶然から生まれるチャンスを増やせたものが生き残るのだろう。 偶然を必然化する行動・思考パターン では
ビジネスで失敗するための11の法則
ビジネスで失敗したい人はこうすれば失敗出来る。 1.リスクをとるのを止める 危ない事には手をださない。冒険なんかする必要ない。今の地位を守るんだ。 2.柔軟性をなくす 今までこのやり方で成功してきたんだ。なにもやり方を変える必要はない。自分が正しいと信じて頑固になろう。深く考える必要なんかない。 3.部下を遠ざける 自分の権力を誇示しよう。自分の部屋をつくり、部下から離れ、小さな事でも文句を言って偉そうにするんだ。文句なんか言わせるな！ 4.自分は無謬と考える これだけ働いてきたんだから、この業界で知らない事なんか殆ど無い。勉強する必要なんかないし、誰かが知らない事を言ってたら、そいつが間違ってるって事さ。 5.反則すれすれのところで戦う まともに勝負しても疲れるだけだ。ギリギリのラインで楽に稼ごう。 6.考えるのに時間を使わない 考えるより動こう。深く考えるより直感のが優れているものさ。
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