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出産から復職までの社会保険実務の勘所 [社会保険] All About
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出産から復職までの社会保険実務の勘所 [社会保険] All About
人事労務コンサルタント・特定社会保険労務士。企業人時代を含め通算24年の人事コンサルを経験。一部上... 人事労務コンサルタント・特定社会保険労務士。企業人時代を含め通算24年の人事コンサルを経験。一部上場企業から新設企業までを支援。セミナー講師、雑誌・書籍の執筆実績も多数。 少子高齢化の社会経済情勢の中、企業の人事労務管理実務では社会保険の知識を適切に実践していくことが求められます。ワーク・ライフバランス(仕事と生活の調和)が叫ばれていますが、積極的に取り組むことで労働環境の整備をしていきたいものです。 企業が適用を受けている各種社会保険制度。子育て支援のための給付金制度や保険料の免除制度など、様々な費用面の補助の仕組みが用意されています。ところがその一方、多くの中小企業ではこれまで出産後育児休業を取って職場に復帰する従業員が少なかったので、その仕組みを十分活用できていないのが現状でしょう。 今回の記事を読むことで子育て支援の実践を積極的に実行していきましょう。費用面の支援の内容を見てみると

