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平成27年度の労働者派遣法改正によって廃止が決まった特定派遣ですが、経過措置期間中は特定派遣と一般... 平成27年度の労働者派遣法改正によって廃止が決まった特定派遣ですが、経過措置期間中は特定派遣と一般派遣2種類の派遣が存在します。どちらかを選べる場合もあるため、 特定派遣と一般派遣の特徴や違いについて知っておきましょう。どちらを選ぶか考える際に、両者にどのような違いがあるのかもわからないのでは自分に合う方を正しく選べません。 ここでは特定派遣と一般派遣の特徴を知り、正しく見分けるためのポイントを紹介します。 特定派遣とは、派遣会社の正社員として常用雇用契約を結んだ後、労働力を必要とする派遣先に派遣され、そこで派遣社員として仕事をするという派遣の形です。 これまでエンジニアなど専門性の高い業種で主に採用されていた派遣の形で、派遣期間も無期限という点が一般派遣とは異なっていました。しかし、平成27年度の派遣法改正で、 特定派遣は廃止され、一般派遣と同様に派遣期間が3年に制限されることに決まりま