顧客も社員も奪われて、わしゃもう死んでしまいたい

顧客も社員も奪われて、わしゃもう死んでしまいたい：「訴えてやる！」の前に読む IT訴訟 徹底解説（102）（1/3 ページ） 社員が同僚を全員引き連れて転職し、顧客も奪われてしまったために支社を閉鎖せざるを得なくなったソフトウェア開発企業。泣き寝入りするしかないのか？ ないのか？ ないのかー!? 連載目次 引き抜き、顧客奪取はIT業界の日常茶飯事？ 私の知人は、脱サラしてITベンチャーを立ち上げ、順調に経営していた。しかしある日、信頼していた社員が他の社員を連れて退職し、顧客も奪われた。知人はその後会社を立て直すことができたが、当時は従業員も顧客もないが会社設立時の借金だけはあるという状態で、自殺すら考えたそうだ。 別の知人は、勤めていた小規模なITベンダーに不満を持ち、退職して起業する意志を示したところ、同僚数名が一緒にやりたいと退職し、前の会社で担当していた顧客も幾つか引き継いだそうだ

[deep_one]

「営業秘密」として持ち出すとアウトだろうけどな。（個人の付き合いベースだとセーフ。）在職中の引き抜きは「明白な引き抜き」が結構やばくて、「俺は辞める」に向こうが勝手についてくるのはOKだった記憶。

[mohno]

「そもそも本判決も「原告企業X側の主張には証拠がない」として排除されたものが多く、別の証拠があれば結果は違ったかもしれない」/揉めたくないものだなあ。

[mohritaroh]

（配信先のヤフー！ニュースで話題になっていた記事）いろいろ考えさせられる