「会社とは付かず離れずが最も正しい」と確信した時の話。

大企業が、不景気でも赤字でもないときに、普通にリストラをするようになった。 最近の大企業のリストラ ・味の素：50歳以上 100人 ・カシオ：45歳以上 200人 ・エーザイ：45歳以上 100人 ・ファイザー：50歳以上 200人 ・LIXIL：50歳以上 人数定めず ・KIRIN：45歳以上 人数定めず 全て2019年のニュース 45才以上が対象者なのは共通 pic.twitter.com/NvUGOH0sR6 — スイッチ (@Ebisu0808Fumiko) December 1, 2019 こんなニュースを見ると「終身雇用は崩壊したんだな」と思いを強める一方、 「雇用は、本当に当てにならないなー」と思い直す。 実は、ピーター・ドラッカーはかなり前にこのことに気づいていた。 彼は「知識労働者の平均寿命が、雇用主よりも長くなっている」と言う。 今日、働く者、特に知識労働者の平均寿命は

[montjeu31]

この人の大好きな仕事できねえ奴はタヒね記事だね。

[unfallen_castle]

何がお金になる時代がくるか分からないのだから、なるべく色んなことに手を出しておいた方が生き残れる可能性が上がる、という話でもある

[moriso]

労働者の寿命が延びているのに対して企業の存続年数が縮小している。 企業が「人々の生活保障をする能力を失ってしまった」状態。

[zubtz5grhc]

これだけ時代の移り変わりが早く、寿命が長くなっているのだから、意識低い凡庸な中年でも第2第3のキャリアを築くモデルケースがもっとあって良いと思う。

[sakak9498]

興味深い内容でした。

[miler_yoshio]

"会社も、経営者も、何一つ約束することはできない。約束をしたとしても、それはマーケットが変われば反故にされる" "結局のところ、「キャリア」は、自分で考えるほかはない"

[careerdesignlabo]

マーケットで通用するスキルを本業以外で磨くって、なかなか難しいですよね。。となると今後伸びそうな業界に身を置くことが大事です。今のままではまずいと分かりながらも日々の業務で疲れ果てる人が多いのでは。。

[tal9]

“マーケットには、誰も逆らえない”

[isrc]

「やりたい仕事をやれるかどうかは、会社や上司ではなくマーケットが決める」 「真に自分を評価しているのは上司ではなく、マーケット」