「会社は男性の共同体」であって「個」が確立していない日本人には、リモートワークはまだ厳しい。

今年の３月ごろ、そろそろコロナウイルス感染拡大が問題視されるようになってきて、「接触を避けよう！」というようなことがさかんにいわれるようになった。 わたくしなどは、「あの超満員の通勤電車を抛っておいて、そんなことをいっても全然意味がないだろう！」と思っていた。 ところが３月の末ごろだったか、政府が時差出勤とか在宅勤務の推奨を言い出した。 そして驚いたことに、わたくしが産業医を務める会社では、「４月から原則、全員、在宅勤務！」を宣言した。 本当に、４月になるとオフィスはガラガラになり、わたくしが利用している通勤電車も混雑が大幅に緩和し、ある時など、新宿駅で座れるという前代未聞のことまでがおきた（荻窪からお茶の水まで中央線で通勤しているが、そんなこと、中学生のときに信濃町までの電車通学を開始して以来、一度も経験したことがなかった。 今の若い方はご存知ないだろうが、昭和３０年から４０年ごろの高度

[nyannyannyanchu]

何が言いたいのかさっぱり分からん(読解力…

[iinalabkojocho]

なんと全部読んだ。「わたくし」が最低でも65歳以上の「一見物分かりの良い」老害産業医であって、世界基準などと言いつつ懐古主義で差別的で現実が見えてないことはわかった。しかも文章が下手。

[ONOYUGO]

すごく良い話題なんだけど文章の組み立て方が飛び飛びすぎて一読して話が入ってこないという致命的な欠陥のある文章だな。

[torikin]

結論から書いて欲しい。

[crode]

ざっと読んだけどストーリーになっていなくて読めない頭に入らない。たぶん良いこと言ってると思うんだけど。

[yu0404mik]

なるほどなー

[ooblog]

#ガラスの天井 #飲みニケーション #星の数よりメンコの数 #ホモソーシャル 「同一の労働~賃金が異なるのはおかしい~正社員にはそれ＋αをつねに言外~飲み会で~仕事の段取~辞令~根底にある男社会の構造と「個」の未確立」