残業代ナシ1日17時間労働、うつ病社員続々…社員が語る「ブラック企業」だと思う理由

ザ・世論～日本人の気持ち～ 価値観が多様化し、隣の人の考えでさえ分かりづらい現代。注目のテーマについて、みんながどう考えているか気になるところだろう。この連載では様々な統計、調査結果等を取り上げ、その背景にあるトレンドや人々の意識を分析。現代の「日本人の気持ち」＝「世論」を探っていく。 バックナンバー一覧 厚生労働省は9月を「過重労働重点監督月間」とし、若者の「使い捨て」が疑われるいわゆる「ブラック企業」に対して調査を行うことを明らかにしている。これを受け、大阪労働局は8月29日、大阪府の約400社に対して9月に立ち入り調査を行うと発表した。 また、1日に全国の労働局で行われた無料の電話相談では1000件にも上る相談が寄せられたという。実際に「自分はブラック企業で働いている」と感じている人たちは、どのような現実からそう感じているのだろう。 「上司に殴られても会社は守ってくれない」 使い捨て

[yuki_2021]

スタンガンって、、それは犯罪だろ

[honma200]

残業だけじゃなくて、ハラスメントもブラックの例にしてるのがナイス。しかし、怖い業界だ

[mtochiki]

何かしら「感覚基準」ではないものが必要だとも思うが。。。　　　残業ナシ1日17時間労働、うつ病社員続々…社員が語る「ブラック企業」だと思う理由｜ザ・世論～日本人の気持ち～｜ダイヤモンド・オンライン

[miragestlike]

スタンガンはいやだなぁ。。。

[daybeforeyesterday]

うーむ

[Barton]

スタンガンはアウトだろ…JK