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「マイナビ 2026 年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(8 月)」を発表
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「マイナビ 2026 年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(8 月)」を発表
株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員:土屋芳明)は、2026 年 3 月卒業見... 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員:土屋芳明)は、2026 年 3 月卒業見込みの全国大学生、大学院生を対象に実施した、「マイナビ 2026 年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(8 月)」の結果を発表しました。 〈TOPICS〉 8 月のインターンシップ・仕事体験参加率は 71.1%(前月比 34.0pt増)【図 1、2】 約 8 割の学生が「初任給」の額が本選考への応募に影響すると回答。最低限ほしい初任給の額は22万円以上が増加【図 3、4】 学生がインターンシップ・仕事体験参加後にもらえるとうれしい企業からのアプローチは、「次回のインターンシップ情報や選考に関する案内」【図 5】 企業から提示されると志望度が上がるキャリアパスは「社内公募などにより自分のやりたいことにチャレンジできる」が 44.0%で最多【図 6】 【調査概要】 ◆8 月の