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オフィスが変わる→ビジネスが変わる | 記事広告アーカイブ | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準
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企業にはさまざまな経営課題があるが、中でも重要なものが「人」に関するものである。あらためて言うま... 企業にはさまざまな経営課題があるが、中でも重要なものが「人」に関するものである。あらためて言うまでもなく、ビジネスを生み出すのも育てるのも人材であり、人材がビジネスの成否を左右する。最近になって、その課題を「オフィス環境」で解決しようとする取り組みが増えている。 たとえば、自社の理念やビジネスコンセプトに合致したエントランスにしたり、動線に配慮したレイアウトにしたりするのも解決策の一つだ。 どのようにすれば、従業員に喜ばれ、競争力強化につながるオフィス環境ができるのか。この分野で評価の高いフロンティアコンサルティングに取材した。 「人が採れる・定着する」 企業の課題解決につながる働きやすく快適なオフィス環境とは 中堅中小・ベンチャー企業こそ オフィス環境づくりが大切 「新卒採用を成功させるために、オフィスを移転したり、内装やレイアウトを変えたりしたいというご相談が増えています。特に中堅中小