FIREを目指す人が知るべき｢3つの不都合な真実｣

最近、ビジネスパーソンの間で「FIRE」が注目されています。FIREとは「Financially Independence, Retire Early」の頭文字で、若いうちに経済的に自立し、仕事を辞めることです。 ネットや雑誌では、「30代で億り人（資産1億円）になってリタイアし、南の島でのんびり暮らしてます」といった成功事例が紹介されています。また、フィナンシャル・プラナーや証券会社によるFIRE実現のノウハウ指南もよく目にします。 ただ、夢のような話には落とし穴が付きもの。そんなにうまくFIREが実現するものでしょうか。今回は「FIREを目指す人が見落とす3つの盲点」を紹介します。 「年率4％」の盲点 早期退職するには、まず経済的自立を実現する必要があります。資産がどのくらいあれば実現可能なのでしょうか。ここでフィナンシャル・プラナーなど専門家が提唱するのが「4％ルール」です。 「4％

[otihateten3510]

なんて現実的な意見w

[azzr]

彼らが目指す4%ルールって年利4%での運用が前提なわけじゃなく、初期資産の4%(+物価調整)での取り崩しってだけ。未達で資産が減っても、30年後に資産が0になってなければ成功とみなしているはず。