新入社員の約7割が社会の厳しさを痛感 その理由とは

新入社員の約7割が社会の厳しさを痛感――マイナビが実施した入社3カ月後の「新入社員意識調査」でこんな結果が明らかになった。 新入社員の24.4％が「想像していたよりも、厳しかった」、42.5％が「想像していた通り、厳しかった」と回答しており、厳しさを感じている割合は前年比5.5ポイント増の66.9％だった。 どのようなときに厳しさを感じたのかについては、「能力・スキル不足を実感したとき」（76.6％）が最も多く、次いで「仕事内容が困難だと感じたとき」（37.1％）、「人間関係の難しさを感じたとき」（34.4％）、「上司・先輩に叱られたとき」（25.8％）と続いた。 「先輩社員からの指導を受ける中で、仕事の難しさや能力不足に気付く機会が増えている」（同社）ようだ。 一方、69％が「これからの社会人生活に期待している」と回答。2012年の調査開始以来「期待している」は減少傾向にあったが、今年は