37歳の常識――給与明細の全項目を理解する

連載「知って、できて、当たり前！？ 37歳の常識」について 37歳は35＋2歳なのか、40－3歳なのか？――連載「知って、できて、当たり前！？ 37歳の常識」は、40代以降を充実して生きるための100個のルールをまとめた書籍「あたりまえだけどなかなかできない 37歳からのルール」の一部を加筆・修正し、許可を得て掲載しています。 「給与明細書の中身など、見なくても分かっている」という人がいるが、本当だろうか。本当に、隅から隅まで理解しているだろうか。新入社員に説明できるだろうか。 僕の経験では、給与明細書の中身をきちんと理解している人は極めて少ない。そもそも新入社員の研修で、給与明細書の読み方を教えている企業もほとんどないのではないだろうか。 僕はソフトバンクグループ企業の新入社員研修を受け持っていたころ、最初の給与支給日の翌日に給与明細書の読み方を説明した。会社の数字に興味を持つには、まず

[ZeroFour]

改めてよく読んでおくに越したことはないか。穴が開くほど読んでゼロが増えることはないにせよ(つ∀`)

[Jun-Sugihara]

知っておいた方がいいと思うよ。【READ!】 37歳の常識――給与明細の全項目を理解する ITmedia News 速報 最新記事一覧