関西労使政策フォーラム 長時間労働の解消へ、働き方議論 企業の労務担当者ら

長時間労働の是正など「働き方改革」が課題となる中、関西経済連合会と関西生産性本部は１９、２０両日、大阪市で「関西労使政策フォーラム」を開き、企業の労務担当者や労働組合幹部らが効率的な働き方をめぐり意見を交わした。 ２０日はパネルディスカッションが行われ、約１８０人が参加。日本マイクロソフトの杉田勝好・執行役員人事本部長が「（同社では）ＩＴの活用で自宅勤務など柔軟な働き方を認めている」と紹介した。 神戸製鋼所の今田堅太郎・人事労政部担当部長は「必要のない会議を減らしているが、部課長クラスの意識改革が課題」と強調。三越伊勢丹グループ労働組合の浦田哲也・本部副執行委員長は「仕事の量と質だけでなく、いかに時間内に達成するかという評価基準も必要」と指摘した。