新人教員「過労死ライン」超え 部活指導が負担 名古屋：朝日新聞デジタル

今年４月に新たに着任した名古屋市立中学校の新任教諭の「残業時間」が、月平均で１００時間に迫ることが愛知県教職員労働組合協議会（愛教労）の調査でわかった。国が定める「過労死ライン」（月平均８０時間）を超えていた。主な要因には、部活動の対応などがあるという。 愛教労が２２日、発表した。市立中の教諭はパソコンで出退勤時間を記録しており、市教委が行った初任者研修会の対象者６５人全員分のデータを愛教労が分析した。勤務時間（午前８時１５分～午後４時４５分）以外の在校時間を「残業」と見なした。 月別平均は赴任直後の４月が９３時間、５月が８９時間、６月が９８時間で、毎月２０人以上が１００時間超だった。最多では４月に１７７時間、６月に１９７時間の教員がいた。ほとんどが部活顧問を担当していた。 厚生労働省は、１カ月間に約１… この記事は有料会員記事です。有料会員になると続きをお読みいただけます。 この記事は有

[youkass912]

初年度と2年目に10時間増えるのは担任を持つからだろう。そして数字上は多くないこの部分の精神的負担が大きい。残業にもならない時間外の生徒や保護者対応、時間内の休憩が取れないことも増える。問題ありすぎ。

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少なくとも土日は完全活動停止、もっと言えば平日は17時までってやった方がいい。

[reuteri]

こういう真っ当な組合が増えるといいな

[AFCP]

しかも残業手当が残業時間に比例しないという『ブラック職場』……。

[mac_wac]

これは愛教労GJ。教職員組合の鑑やね（というより日教組系が労働問題に関して取り組んでなさすぎ）。