","naka5":"<!-- BFF501 PC記事下（中⑤企画）パーツ＝1541 -->","naka6":"<!-- BFF486 PC記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 --><!-- /news/esi/ichikiji/c6/default.htm -->","naka6Sp":"<!-- BFF3053 SP記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 -->","adcreative72":"<!-- BFF920 広告枠）ADCREATIVE-72 こんな特集も -->\n<!-- Ad BGN -->\n<!-- dfptag ＰＣ誘導枠５行 ★ここから -->\n<div class=\"p_infeed_list_wrapper\" id=\"p_infeed_list1\">\n <div class=\"p_infeed_list\">\n <div class=\"
先日、転職の為の面接を受けました そもそもです、、 生活を変えようと思って動き始めたにも関わらず、、 またまた同じことを繰り返しそうになりました💦 アホとしか言いようがありませんが 寸前で踏みとどまったのでOKということで(´艸｀*) 先日の面接の結果がきました 採用、、とのことで 採用の条件が提示された書類が送られてきたのですが 今まで月に10日以上はお休みがあったのに 今回面接した職場はお休みは週休2日以下で 今までの年収に満たないという。。💦 お休みに出勤する日があって 代休ではなく残業代が支払われるそうです。。 時間が、、💦 転職の意味がないことに気付きました(´艸｀*) しかも今までの職場に残ることも絶対嫌だ！！ と思う様になりました 良かったです 気付いて。。 私自身の発想がついつい 意味のない職場への自己犠牲に向くので いやいや、、全てに割と意味のない自己犠牲があるので
新型コロナウイルスの感染拡大を受け、全国的にマスクの品薄状態が続く。また、花粉症のシーズンにも重なり、マスクのニーズは高まる一方。しかし、マスクを購入するためには、ドラッグストアやスーパー、ECサイトなどを探し回らなければいけない形になっている。 さらに、やっとマスクを見つけても、商品によって100枚入りだったり、10枚入りだったりするため1枚当たりの価格を比較するのが煩雑だ。 そこで、「マスク在庫速報」では、複数の通販サイトを比較。在庫がある商品だけを抽出し、さらにマスク1枚当たりの価格を計算し、価格の低い順番に表示する。ユーザーはアクセスするだけで、瞬時にマスクの在庫と価格を調べられる。 3月23日現在はAmazon、楽天市場、ユニ・チャームのECのみを対象にしているが、今後は対応するECサイトを順次拡大していくという。 関連記事 繁忙期迎えるパンツメーカーが突貫スケジュールで「洗える
","naka5":"<!-- BFF501 PC記事下（中⑤企画）パーツ＝1541 -->","naka6":"<!-- BFF486 PC記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 --><!-- /news/esi/ichikiji/c6/default.htm -->","naka6Sp":"<!-- BFF3053 SP記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 -->","adcreative72":"<!-- BFF920 広告枠）ADCREATIVE-72 こんな特集も -->\n<!-- Ad BGN -->\n<!-- dfptag ＰＣ誘導枠５行 ★ここから -->\n<div class=\"p_infeed_list_wrapper\" id=\"p_infeed_list1\">\n <div class=\"p_infeed_list\">\n <div class=\"
皆様、 大変お待たせいたしました！ ハイスペの頂点として、 婚活で大人気のお医者さん。 昔から男性医師は女性に大人気でしたが、最近は女性医師に憧れる男性も増えてきました。 お医者さんはどんな基準で結婚相手を決めるのか？ 医師と結婚したいなら最低限知っておくべき事とは？ 大人気だったあの講座が、 ブログでそのまま読める！ 初めて知った方も、 復習したい方も、 張り切ってどうぞ！ ※長文が苦手な方は動画でも見れます✨ 皆様こんにちは。結婚物語。仲人Tです。 今回は、医師と結婚したい男女のためのセミナーを開催していきたいと思います。 さて、結婚物語には、過去から現在まで、数多くのお医者さんが在籍してきました。 お医者さんが何を考えていて、どんな人を嫌がるのか、どんな人を好きになるのか、私はかなり分かっていると思います。 ただ、 私の生まれはヤンキー地域、 周りの人は大体高卒。 私自身は国公立大学
給料の未払いは違法行為で罰則の対象になる 給料の未払い分を請求する2つの方法 未払い給料が少額の場合は裁判所の民事手続 未払い給料を請求する前に必ずやるべき2つのこと 会社が倒産した場合は未払賃金立替払制度が利用できる あなたは、 「給料が未払いのままで困る」 「給料の未払いはどこに相談すればいいの？」 「未払い給料を請求する方法が知りたい」 などとお考えではないですか？ 結論から言うと、給料が未払いになっている、あるいは適正な給料が支払われていない場合は、会社に未払い給料を請求することができます。 なぜなら、給料の未払いは、労働基準法第24条に違反する行為だからです。 これに違反した場合、会社は30万円以下の罰金が科せられる可能性があります。 そのため、次のような場合でも、未払いの給料を取り返せる可能性があります。 会社に言っても払ってくれない 会社が倒産してしまった すでに退職してしま
やっぱり「反省」していない？ ワタミが「第三者委員会」を繰り返す理由とは？（今野晴貴） - エキスパート - Yahoo!ニュース
ワタミの告発から１ヶ月が経過したが、事実関係は明らかにならず 「ワタミの宅食」の営業所の所長による、筆者の記事を通じた告発から、１ヶ月以上が経過した。群馬県のワタミの宅食の営業所で所長を務めているAさんが、労働基準監督署からの残業代未払いの是正勧告、長時間労働、勤怠記録の改竄などを告発した事件である。 参考：「ホワイト企業」宣伝のワタミで月175時間の残業 残業代未払いで労基署から是正勧告 参考：ワタミがホワイト企業になれなかった理由は？ 勝手に勤怠「改ざん」システムも ワタミの労働問題はその後、どうなったのだろうか？ Aさんは個人加盟の労働組合・ブラック企業ユニオンに加入し、10月30日にようやく団体交渉が開かれた。しかし、 Aさんの労働問題の実態については、ほとんど明らかにされなかったという。 長時間残業の原因をどう考えているのか。勤怠記録の改竄の実態についてどう考えているのか。会社は
","naka5":"<!-- BFF501 PC記事下（中⑤企画）パーツ＝1541 --><!--株価検索 中⑤企画-->","naka6":"<!-- BFF486 PC記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 --><!-- /news/esi/ichikiji/c6/default.htm -->","naka6Sp":"<!-- BFF3053 SP記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 -->","adcreative72":"<!-- BFF920 広告枠）ADCREATIVE-72 こんな特集も -->\n<!-- Ad BGN -->\n<!-- dfptag ＰＣ誘導枠５行 ★ここから -->\n<div class=\"p_infeed_list_wrapper\" id=\"p_infeed_list1\">\n <div class=\"p_infeed_list\">
【#手取り15万】は多いor少ない？手取り15万の札幌在住20代女子が真実をお話しよう。 ｜ いもムシのマネーバイブル ２０代道産子女子による、２０代女子のためのマネーブログ - いもムシのマネーバイブル
どうも、いもムシ(@imomuMoneyTree)です。 ここ何日間、twitter界隈を騒がせた「#手取り15万」論争にちゃっかり乗っかりました！ この手の「手取り何十万」問題で世間が賑やかになると、 「手取り15万…？そんなにもらってるなら幸せじゃん！？自分なんかもっと少(ry」 という悲劇のヒロイン（ヒーロー）が必ず出没します。 togetter.comので、手取り15万って、本当に多いのか少ないのか？ 実際に手取り15万の札幌在住20代女子がそれを検証します！ １つ断っておくと、残業代や賞与（ボーナス）は含めてません。 残業代は変動給なので、（あんまりないけど）もし「明日から残業禁止！」となること宛てにできないし、ボーナスは以前の記事でも書きましたが、業績や上司のご機嫌（？）によっては減額されることもあり得るので、考えませんでした。 では、見て行きましょう！ １、毎月の給与内訳 ２
衆院は17日の本会議で、残業代などの未払い賃金を請求できる期間を現行の2年から当面3年に延長する労働基準法改正案を可決した。2020年
ロマンスと金とおっさんずラブの話 - 犬笛日記
上京してはじめて会社に入社したとき、そこにいた同期たちから趣味が海外旅行だと自己紹介されるのが嫌だった。 彼らは純粋な親切心からこう言う。 「海外旅行は素敵だよ。いろんな景色を見れて、多様性に触れられて、人生が豊かになるよ。お金？バイトとかで貯めるんだよ。それも良い経験だよ。」 バイド代どころか、借金をしたお金まですべて学費と生活費に充てていた私に、そんな余裕はなかった。彼らが高いお金を払って旅先まではるばる見に行くという、多様性というものの価値観の中に、私のような存在は含まれていないのだろうなと思った。 お給料がもらえるようになって、生活が落ちついて来た頃、家族からお金を無心されるようになった。実家でニートの兄が吸うタバコ代すら、私に出せと言われているような気がした。お金を貸してと言われるたびに、しぶしぶお金を差し出した。この家を救えるのは私しかいない。立派な社会人になれたんだから、私に
給料上げて！ - Abundzu
※まさか自社で起きるとは…… 我社は平和だと思っていた。 コロナでも影響は最小限に抑えられ、平和だと思っていたけど 私の知らない所で問題は勃発していた。 在宅だと残業代が付かない、 家族が家に居るから食費が掛かる、 ようするに給料を上げてほしい となる。 そっか、事務職＆営業は在宅がメインだな。 養育費もお金が掛かるらしい。 光熱費＆食品、ガソリンの値上がり etc・・・ 「役員の給料を生活保護と同じくらい下げてみろよ！」 まぁ素敵なご意見 「何故言わなかったの？」 「役員の給料が下がった事を知ってましたから」 なんとも言えん 「すまん」 はてと、これから会議です。 お金の悩みが一番イヤかも……されど余裕がないと良い仕事はできない。 研究設備への投資を減らすことは いつか必ず致命的になる。 役員の給料をこれ以上下げたら生活できんだろ。 生活保護世帯の金額って、これを言った若者を役員に迎えた
金持ち父さんになるために… : 久々に粘ったけど釘も渋いし稼げないから優待消費〜(￣~￣；) ウーン
2020年03月23日04:46 カテゴリ優待生活お小遣い稼ぎ 久々に粘ったけど釘も渋いし稼げないから優待消費〜(￣~￣；) ウーン 三連休も最後 なので『花の慶次〜蓮』で多少粘ってきましたが… 小銭にしかなりませんな〜 当たりは早いけど通常で 運よく引き戻して5000発 その後も当たりは早いんですが また通常だよ そして引き戻したけど即抜け しかし最近はまた通常でしか当たらないよ 引き戻せなかったら飲まれて終わりばっか 昨日は久々に我慢できるくらい回ったけど 最後はハマるし飽きちゃった もっとこうドカンとでないかね〜 そう言えば妻の車の夏タイヤも新しの買わないとだった〜 妻の車のドライブレコーダーも壊れたし お金が〜〜〜 最近は何やっても稼げないね〜 それから『ステーキ宮』へ 三連休日の最終日で さすがにみんな引き篭もるの飽きたのか混んでました 支払いはコロワイドの優待で3267Pでした
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仕事でお悩みの方を応援する退職代行メディア「退職代行ソムリエ」(https://baycounty100.com/)を運営するココネット合同会社（代表：鶴村直人、千葉県八千代市）は、2020年11月5日に「退職代行サービス業界マップ 2020最新版」を公開しました。 退職代行サービス業界マップ2020最新版（主要100社一覧） 退職代行サービス業界マップ2020最新版（主要100社一覧） 退職代行サービス業界マップ2020最新版（サービス内容別） 退職代行サービス業界マップ2020最新版（サービス内容別） ■退職代行業界マップ公開の経緯 退職代行サービスは、数年前から徐々に広がりを見せており今では多数の事業者が乱立する市場となっています。 現状100社以上の退職代行サービスが存在するため、利用者側からしますと「どのようなサービスがあるのか」「それぞれのサービスの特徴は何なのか」「どのサービ
リモートワークやDXが進んだことにより、働き方も急速に変化し始めている。場所や時間に縛られない働き方や、半永久的にリモートワークを承認する仕組みを導入した例もある。 その変化に伴い、企業側も生産性の向上や、採用戦略の一つとして新しいワークスタイルを導入する必要性が高まっている。 求められる10のワークスタイル変革これから紹介するJacob Morganによる10の新しい時代のワークスタイル変革は、すでに多くの欧米企業で採用されている。 その生産性の高さと従業員満足度の高さを考えてみると、どうしても保守的になりがちな日本企業も採用を検討してみても良いのではないかと感じる。 1. 勤務時間と場所が自由にまずはこれ。リモートワークの一番の醍醐味が、場所と時間に縛られない働き方。日本では「ワーケーション」という言い方もする。 例えばAirbnb社では年間最大90日まで世界のどこからでも仕事をしても
残業時間100時間は違法なのに企業が監査されない理由 まず残業100時間は違法かといえば、結論としては違法です。 労働基準法の36条、通称サブロク協定というものがあり、 となっています。 なので、45時間の2倍以上の100時間は明らかに違法です。 しかし、それが現場でまかり通ってしまっている企業(特にブラック企業やIT企業）も少なくありません。 参考：仕事ができる人が辞める理由！IT業界が慢性的な人材不足になるのは当然のこと 上司の中には「残業代を支払っているんだからいいだろう」と言う方も言われるかもしれませんが、休日・時間外労働が100時間を越えると産業医の診断を確実に受けられるように定められています。 そして休日・時間外労働が80時間を越えると産業医の診断を申し出ることが出来ます。 それほど残業時間が100時間というのは、社会から見て異常事態であるということです。 では違法なのにも関わ
","naka5":"<!-- BFF501 PC記事下（中⑤企画）パーツ＝1541 -->","naka6":"<!-- BFF486 PC記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 --><!-- /news/esi/ichikiji/c6/default.htm -->","naka6Sp":"<!-- BFF3053 SP記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 -->","adcreative72":"<!-- BFF920 広告枠）ADCREATIVE-72 こんな特集も -->\n<!-- Ad BGN -->\n<!-- dfptag ＰＣ誘導枠５行 ★ここから -->\n<div class=\"p_infeed_list_wrapper\" id=\"p_infeed_list1\">\n <div class=\"p_infeed_list\">\n <div class=\"
ひろゆきが語る「安い国ニッポンで働くということ」
本名：西村博之 1976年、神奈川県生まれ。東京都に移り、中央大学へと進学。在学中に、アメリカ・アーカンソー州に留学。1999年、インターネットの匿名掲示板「2ちゃんねる」を開設し、管理人になる。2005年、株式会社ニワンゴの取締役管理人に就任し、「ニコニコ動画」を開始。2009年に「2ちゃんねる」の譲渡を発表。2015年から、英語圏最大の匿名掲示板「4chan」の管理人になる。2021年、自身のYouTubeの切り抜き動画の再生回数は、月間3億回を突破。主な著書に、45万部を突破した『１％の努力』（ダイヤモンド社）がある。 1％の努力 世界のインターネット業界に莫大な影響を与えた男、西村博之。謎に包まれた生い立ちから思考形成、学生起業、ネット界での成功まで、その人生を縦横無尽に語り尽くす！ 最盛期1000万人ユーザーを獲得した「２ちゃんねる」や、一時は日本最大規模を誇った動画サービス「ニ
【業界マップ】退職代行サービス100社一覧とサービス内容の勢力図を一挙公開｜退職代行おすすめ業者比較ランキング2021【100社から厳選】｜退職代行ソムリエ24
退職の意思を伝えるのみであれば全ての業務形態で対応が可能です。 「会社との交渉」には退職日の交渉、未払い給料・残業代請求が含まれます。 会社との交渉が可能な立場から退職代行を行うことにより 有給取得交渉がスムーズに進んだり、退職代行失敗の可能性を限りなくゼロに近づけることができると考えられます。 それぞれの業務形態の特徴を詳しく説明していきます。 一般業者の退職代行サービス 一般業者の退職代行サービスは 低価格 独自のサービスが充実している 営業時間が長く、休日も連絡が取れる といった特徴があります。 「退職を伝えるのみ」で会社との交渉はできませんが退職代行ニコイチや退職代行EXITのように退職成功率100％を維持しつつ実績を増やしている業者も多数あります。 労働組合の退職代行サービス 労働組合の退職代行サービスは一般業者の「退職を伝えることしかできない」というデメリットを補う形で台頭して
「２４時間戦えますか」はバブル時代の遠い昔の話。令和の時代は長時間労働抑制が喫緊の課題で、それは行政マンも例外ではない。大阪府は職員の働き方改革の一環で、午後６時半に業務用パソコンを強制的にシャットダウンできるシステムを来年度から導入する。民間で同様の取り組みはあるが、都道府県では全国初とみられる。吉村洋文知事は「仕事にメリハリをつけて力を最大限発揮して」と期待するが、職員からは「業務に支障が出るのでは」と戸惑いの声も上がる。（井上浩平） 【グラフでみる】働き方改革に取り組んでいる企業の割合 ■残業手当は総額３０億円 「残業代も府民の税金。仕事に集中して速やかに終え、残りの時間をＱＯＬ（生活の質）を高めることに使ってもらいたい」 吉村知事は１１月下旬、大阪府庁での定例会見でこう語り、終業時間の１時間後の午後６時半になると、パソコンの電源が強制的に切れるシステムを採用すると明らかにした。 対
「会社のクズぶり」は数えきれないほどある 先日livedoorニュースにて記事になっていました。 愛知県の20代男性はブラック企業の経験者だそうです。 ビジネスホテルで勤務していたそうなのですが、会社や社長をはじめとする本社勤務の人に嫌気がさし、また年収も下がったので転職したそうです。 男性によると「会社のクズぶり」は数えきれないほどあるそうで 例えば有給休暇は本人の誕生日、妻子の誕生日、結婚記念日にしか使えないそうです。 また独身者は本人の誕生日しか使えなかったそうです。 男性は何度も有休申請したが認められず、定期面談でもそれについて相談もしたそうなのですが全く相手にされなかったそうです。 他には残業代にも厳しく「30分」単位でしかつけられないそうです。30分に1分でも達していないと0円ということです。 なので男性がキリの良いところで押そうとすると「なんで待ってるんだ」と怒られるそうです
安倍晋三首相は２８日の記者会見で辞任を表明しました。第２次安倍政権の７年８カ月の軌跡は憲法と民主主義を踏みにじり、国政を私物化し、増税と社会保障削減などで国民に負担を押しつける政治でした。 戦争法・改憲に固執 「最高の責任者は私だ」（２０１４年２月１２日）。こう豪語した安倍晋三首相は、２０１２年１２月の第２次政権発足以来、立憲主義を破壊し続けてきました。 安倍首相は辞任表明の首相会見でもやり残したことの筆頭に「憲法改正」を挙げ、改憲への執念を強調。立憲主義破壊の中心は９条改憲による「戦争できる国」づくりです。 安倍首相は就任直後の１３年の通常国会から「改憲」を口にし、１４年７月には「閣議決定」で、海外での米国の戦争に参加できるようになる集団的自衛権の行使を容認。６０年以上積み上げられてきた政府の憲法解釈を１８０度転換しました。その具体化である安保法制＝戦争法は、空前の規模の国民の反対を押し
おもち（Omochi）🦒🍡 on Twitter: "霞が関の残業代満額支給。「総コストを明らかにしないと、業務改善に繋がらず、国益を損ねる」と地道に騒いできたけど、大きな動きになっている。「どうせ無理」「霞が関だけズルい」と思わず、民間も地方公務員も教員も全員この流れに乗っかって騒いだ方がいいと思う。チャンスの女神に後ろ髪は無い。"
霞が関の残業代満額支給。「総コストを明らかにしないと、業務改善に繋がらず、国益を損ねる」と地道に騒いできたけど、大きな動きになっている。「どうせ無理」「霞が関だけズルい」と思わず、民間も地方公務員も教員も全員この流れに乗っかって騒いだ方がいいと思う。チャンスの女神に後ろ髪は無い。
内閣府が主催した「賃上げを幅広く実現するための政策アイデアコンテスト」で優勝したアイデアに、SNSで疑問の声が広がっている。そのアイデアとは、従業員が定時以降は個人事業主として会社から業務を受託することで、企業としては社会保険料をカットでき、従業員としては手取りの収入が上がる、というものだ。 J-CASTニュースの取材に応じた社労士も、この働き方の手法の懸念点を指摘する。内閣府は、批判は承知しているとし、あくまで「自由な発想や斬新性」を重視して選んだものだと説明した。 法改正や新たな財源、リスキリングを必要としない賃上げ方法 内閣府ウェブサイトによると、このコンテストは「『賃金が上がることが当たり前』という前向きな意識を全国に広げ、社会全体に定着させていくことが重要」とも問題意識のもと、内閣府の職員や他省庁、地方自治体、民間企業からの出向者などからアイデアを募り開催された。 2024年6月
斉藤一人さん 単語法 - コンクラーベ
それよりも、言霊で、良いというのは単語法というものです。 単語法 追伸 単語法───言霊単語を言うのが一番!! 千回の法則 追伸 言霊の力と加速の法則 「あ」と「い」 追伸 「依存」や「執着」に囚われず「自立」して生きる お祭り 追伸 人は、『祭り』があると働く 言霊の魔法 追伸 「ただのご飯」を「最高のご飯」に変える魔法の言葉 ゲーム 追伸 感謝される人間になると、仕事でも成功できる 仕事 追伸 一人さん、一生一回の「マイッタ」 追記 とにかく運気が上がる口ぐせ 単語法 今回は言葉についての話をします。 日本は昔から、言霊の国と言われているんです。 本当に世界で1番くらいに、言葉を大切にしている国ではないかと思います。 また日本の言葉は、すごく味わい深いんです。 まるかんでいうと、天国言葉と地獄言葉と言ったりします。 ツイてる 嬉しい 楽しい 感謝しています 幸せ ありがとう 許します
会社に「権利行使」をする女性非正規たち コロナ禍により、非正規の雇い止めや派遣切りが拡大している。４月から３ヶ月の有期雇用の契約を締結・更新した労働者が６月末で不更新となるケースが多いとみられ、厚労省によれば、５月25日から６月19日までの１ヶ月弱の集計で、非正規の解雇や雇い止めの相談は約8000人に達し、６月中には１万人に達する勢いだ。 こうした中、個人加盟の労働組合・総合サポートユニオンによれば、コロナ関連の労働相談において、会社に対して権利を行使するまでに至る労働者には、女性の労働者が多い傾向があるという。同組合では、コロナ禍で組合に加入した新規組合員のうち女性は７割にのぼる。そのほとんどが非正規雇用だ。 なぜ彼女たちは立ち上がったのだろうか。本記事ではその理由を考察しながら、実際に組合でたたかっている女性の背景を紹介していきたい。 女性非正規たちが立ち上がる背景とは 非正規雇用には
「長い労働時間」は、経営者の怠慢の証。
起業したと聞いていた、昔の同級生と会った時のことだ。 システム関連の彼の会社は、創業から3年余りで従業員50人を数えるほどに成長し、さらに会社を大きくする予定だという。 当時、事業再生の仕事を担っていた私は、正直、短期間で会社を成長させた彼のやり方に興味があった。 そこで率直に、会社を大きくする彼なりの経営方針について尋ねてみた。 「色々あるけど、一つは裁量労働制と固定残業の合わせ技やな。使い勝手がいいし、人件費が抑えられるんや。」 「え？どういうことだ？」 「ウチの場合、月額20時間分の固定残業代をエンジニア全員に支払ってる。でも、月間の残業時間が50時間以下になるエンジニアはいないんだわ。つまり、追加の人件費がかからないので、人件費を抑えられてるってことやな。言葉は悪いけど、定額働かせ放題ってことや。」 「いやお前、それ制度の本来の使い方じゃないし、違法だろう。」 「そうか？社労士にも
平成の｢節約セオリー｣がもはや通用しないワケ
年が明け、令和2年が始まった。新年早々に勃発したアメリカとイランの紛争のおかげで株価は乱高下スタートとなり、明るいニュースが目立たない。足元の消費の先行きを見ると、子育て世帯などが使えるプレミアム付き商品券は3月いっぱいで使用終了予定、キャッシュレス決済のポイント還元策も6月末までだ。 秋以降にマイナンバーカードを使う還元案もあるにはあるが、このあたりで一気に増税ダメージが押し寄せてくる。 あとは、東京2020オリンピック・パラリンピック頼みだが、景気浮揚効果がどこまで持つやら怪しい。それより働き方改革のおかげで残業代が減り、手取りが目減りしたという家庭もあるだろう。 また、同一労働同一賃金制度がこの4月から大手企業から順次スタートするが、普通こういうものは高きを低きにそろえるもの。正規社員の手当見直しなどで高かったほうの収入が下がらないことを祈るばかりだ。 残念ながら、こうした状況では節
刑務所に医者はいる？無料で診察してもらえるの？刑務所の医療について語ってみた。 | 公務員なんて、さっさと辞めようぜ！～公務員を辞めて→物販で起業成功した元刑務官のブログ～
このようにさまざまです。 で、ほとんどの場合は申し出たときに、 検温することになるんですが、 例えば「風邪っぽいな」と思っても 検温して38℃以上なければ、 「様子見ろ」でだいたい終了です。笑 歯が痛いとか肌荒れとかの場合は違いますが、 基本的に38℃以上というのが 診察するかしないかの基準でしたね。 (全国で一緒かはわかりません) まぁ、そのときの担当によっても変わるので、 絶対に38℃超えないとだめだという人もいれば 37.8℃とかでも医務に連絡する人もいます。 (連絡する人の方が多かったですけどね) だから願い事をしたとしても 必ず診察を受けれるわけでもありません。 刑務所では医療に使う予算も決まってますし、 症状が軽い場合は先送りにされることもあります。 あとは仮病防止という意味もあるんでしょうけどね。 ちなみに、医務課で働く職員は夕方帰るので、 夜に具合が悪くなった場合はそのとき
「70歳まで会社にしがみつく人」が結局、会社を弱体化させてしまうワケ：スピン経済の歩き方（1/6 ページ） 「70歳まで働くことが当たり前の時代」がいよいよそこまで近づいてきたようだ。 11月8日、三井住友信託銀行が定年を60歳から65歳に引き上げるというニュースがあった。金融業界では、三井住友銀行も今年から定年を60歳から65歳に引き上げており、りそな銀行なども21年度めどに60～65歳までの間に従業員自らが定年を選べる制度を導入する方針を打ち出している。 この動きは他業種にも広がっており、清水建設では2021年4月より全従業員の定年年齢を現行の60歳から65歳に延長するという。 この定年延長の背景にあるのは、言わずもがな、いわゆる「70歳定年法」だ。これによって21年4月から、従業員に対する70歳までの就業機会の確保が努力義務となり、25年には65歳定年制が完全義務化されるのだ。 と耳
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正直今週はきつかった💦 朝早く行って帰宅も遅いという状態が多く、疲労MAX。 残念ながら抱えていた仕事の問題は解決せずに週明けに持ち越し。 合間に野菜ジュースとか飲みながら疲れた感じにならぬよう働き抜くことができた。 甘いものをあまり食べることの無い私にしては珍しく、チョコレートの付いたミニビスケットのおやつ。 3/19の夜にしばしのひとりお疲れ様会みたいなもの。 このカフェオレに刺さっているスプーンは、調味料の少々匙ですが💦 いいスプーンが無い。 これをえびねさんを真似て目をつむって味わいます。 本当に寝てしまう勢い(*´∀｀) www.daidaiebine.com ちょっと前にTVを観ている私の足に絡みついていたプル。 いつも残業代は無いものとみなしているので生活費としてカウントはしない。 もらったらちゅーるをたくさん買って使ってしまいましょう♪ にほんブログ村 にほんブログ村
バックレたり辞めたりしないように！絶対に後悔しない！失敗しないための期間工の選び方を解説します！給料・通勤時間・残業時間・寮など期間工で稼ぐための最低限の知識を知っておこう！ ｜ 元底辺期間工タテヤマブログセミリタイア伝説
競馬好きでアニメ好きな元引きこもりニートで高卒のゴミで日雇い派遣で貯金なしで対人恐怖症という人生底辺を経験した男が期間工で貯金に目覚め、21か月の期間工で貯金700万を貯めて底辺から抜け出し、セミリタイアへ向けて頑張るブログ！会社に依存せず効率的に生きていく方法や考え方や資産運用や副業等を並行し、セミリタイアを…そしていずれ完全なるリタイアを目指し頑張っていきます！現在の職業→底辺派遣社員 私がジョブチェンジするたびに常にここは変わります 頑張って底辺から這い上がろう！ もうバックレない！絶対に後悔しない！自分に適した期間工の選び方を解説します！ ブログやyoutubeの方で結構期間工についてのコメントをもらうのですが そこでよくある質問として 「タテヤマさん！どこの期間工が一番稼げますか？」 というコメントをちょこちょこいただきます！ ですので今回はそれについて解説したいと思います きっ
ヒロのフィリピン・セブ島体験記 フィリピン・セブ島で10年近く悪戦苦闘、予測不能なフィリピン文化に振り回され、遂にセブ島を脱出。※本ページはプロモーションが含まれています。 フィリピン・セブ島で長年働いていましたが、日本企業で就職活動をしている時 正直フィリピンで働いていたことで有利になったことはなかったです。 しかし、フィリピンで経験したことは、日本で働く事でかなり生きていると感じております。 例えば、フィリピンの会社では引継ぎがほぼ皆無でした。 K原グローバルアカデミーという会社で働いている時は、引継ぎはたったの１日でした（泣） が、今日本の企業で働いていますが 前任者を当てにせず自分でどんどん調べたりし積極的に取引先ともコミュニケーションを取っているのが社内では高評価に繋がっているようです。 また、同じくK原グローバルアカデミーでは残業代もつかず（サービス残業）、フィリピンの代表（日
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中国政府が996の規制強化へ、 中国人労働者が雇用主に搾取される時代は終わるのか？ - 黄大仙の blog
996(午前9時から午後9時まで、週6日働くこと)は、中国のテクノロジー産業では一般的な労働時間です。しかし従業員の不満が高まるにつれ、努力しても達成感を得られないために、"寝そべり “運動にまで訴えるようになりました。そのような中、当局は 「996 」は違法であると規制せざるを得なくなっています。 米国政府が運営する国際的メディアの美国之音の記事より。 「996」：午前9時から午後9時まで週6日の勤務体制 中国の多くの大企業、特に活況を呈しているテクノロジー分野では、労働者がはるかに長い時間働いているにもかかわらず、それに対する報酬が支払われていないケースが多いといいます。 中には燃え尽きてしまい、それがきっかけでここ数ヶ月、若い人たちの間で「寝そべり主義」という概念が流行しています。 働きすぎず、自分のできる範囲で満足すべきだという考え方のことです。 専門家によると、政府は「寝そべり主
僕は20代の頃、高齢者配食サービスの仕事をしていました。 一人暮らし、もしくは夫婦で身体の不自由な高齢者さんに食事を届ける。 社会貢献にもなる立派なお仕事。 どんなお仕事だったかを紹介したいと思います♪ 高齢者配食サービスの会社に入社 7時に出勤 お弁当作成 9時〜12時 昼食のお弁当配達 配達後は弁当作成or洗い物など（休憩は無い） 14時〜18時 夕食のお弁当配達 18時〜膨大な量の弁当箱洗い！ 20時〜明日の準備スタート！ 平均して22時にやっとこ退勤 しかも週休1日制で週6勤務 毎月100時間以上残業するも残業代は1分も付かない そして給料は総支給で20万円前後！ 疑問点、どうしてそんな会社で働いたのか？ そして5年の月日が流れた… 高齢者配食サービスの会社に入社 20代前半の頃、私はフリーターを辞めて正社員として安定した職に就こうと「高齢者配食サービス」の会社に就職しました。 初
あぁ。キャンプに行きたい・・・ - ネコオフィス
梁の上が気に入りました。（コテツ） 歩いてるときに滑って落ちそうになって、下で構えてしまいました。 お願いだから落ちないでね。 結局、家に居ます。 1年も空くと物が無くなる・・・ 取ったもん勝ちですよ。 結局、家に居ます。 準備が進まなかった・・・ 来週ではなく、今日の午後からソロキャンプ行くつもりでいたのですが。 御覧の通り、準備の邪魔が入ってしまったのと、父ちゃんがまた寝込んでしまったのでソロキャンは延期することにしました。 父ちゃんが寝込んだのは仕事のせい。 名ばかり管理職たちが終わらない仕事を父ちゃんに頼むので、父ちゃんもパンク状態。 管理職になると残業代も付かないので、仕事を押し付けられやすいのです。 父ちゃんは幹部職なので、残業が付かないので問い合わせの対応などしていて、定時には上がれず、クタクタになってました・・・ 一応病人ですよ。配慮してほしいものです。 寝込んだのは嫁のケ
10年代の思い出 / JavaのゲームをBREWへ移植した思い出ばなし - eaglesakuraの技術ブログ
BREWとは 最近ではSnapdragonで有名なクアルコムがかつて開発していたOS 日本人的には auの KCP/KCP+ だ ガラケー全盛のauを支えようとしていた、かつての クソ OSだ 2010年代が終わり、記憶が消えてしまう前に、彼について記録と記憶を留めておこうと思う BREWとの出会い 新卒で入社し、手取り17万円で働いていた会社で、 Javaに似たへんな言語 で作られたゲームを、BREWへ移植する仕事が降ってきた ゲームの内容自体は面白かったが、ソレは別な話だ 当時docomoユーザーだった俺は、BREWやKCP/KCP+なんて全く知らない なので、手探りで開発をスタートすることとなった 会社的には、前任者のコードがサンプルとして存在していた 2010年前後の、お話である BREWのざっくりとした開発環境 Windowsで開発環境が構築できる Windowsでは x86環境
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