【理学療法士をめざす人へ：その１５】すなおのじたばたＰＴ遍歴 - すなおのひろば
いよいよ2021年度に入りましたね。 コロナ禍を乗り越えて無事ＰＴ免許を取得し、病院・施設等へ入職された方々に心からお祝い申し上げます。 4/1の勤務では新入職員研修のお手伝いをさせて頂きながら、私自身も新卒の頃を昨日のことのように回想していました。 今回は、私のＰＴ遍歴を５期に分けて振り返りたいと思います。 拙い内容で申し訳ございませんが、新卒の方々やこれからＰＴをめざす学生さんにとって、今後の方向性を模索する上で何かの参考になれば幸いです。 《スポンサーリンク》 １．第１期（新卒～５年目） ２．第２期（６～１０年目） ３．第３期（１１～１３年目） ４．第４期（１４～２０年目） ５．第５期（２１年目～現在） ６．さいごに １．第１期（新卒～５年目） 最初に就職したのは、学生時代に見学実習（１週間）で行ったことのある病院。 養成校の推薦もあり、すんなり採用が決まりました。 入職したての頃は
あえて年収＋100万をとりにいかなかった理由 - 犬と猫でもできる資産形成ブログ！！
おはようございます、わん吉です('ω')ノ 今日は年収のお話です。 みなさん、いきなりですが、 年収＋100万で管理職やってくれって 言われたらどうします？？ 年収なんて、もちろん多い方がいいんです。 でもね、どんなけ年収高くても、ストレスが半端なかったり もしくは自分がしたくない仕事だったりを迫られるようなら 出世とかちょっと考えたほうがいいです( *´艸｀) ちなみに、わん吉はきっちりお断りしました（笑） ということで今日はわん吉が あえて、年収＋100万をとりにいかなかった理由！！ あえて、年収＋100万をとりにいかなかった理由！！ お金と幸福度の関係性 嫁が働いてくれている共働き世帯 管理職の拘束時間長すぎ 副業やポイ活・ウェル活が後押し！！ たかが年収＋100万ごときで お金と幸福度の関係性 まずはこちらを読んでみて下さい。 www.tokuniyarukotonaikara.w
モンスター部下の対処法！管理職が自分を守るための具体的な方法【別サイト】 - あれこれライフ
あなたは「モンスター部下」という言葉をご存じでしょうか。 管理職の方に向けて「モンスター部下」の対処法をご紹介します。 モンスター部下を侮ってはいけません。 対処法を身につけないと、自分が精神的にやられてしまう場合もあります。 管理職の方は本記事を参考にして、自分の身を自分で守れるようになりましょうね！ www.grateful-feelings.com
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