介護職員を苦しめる「モニタリング」をわかりやすく解説「本来誰がするもの？」

モニタリングとは モニタリングとは、簡単に言えば「評価」をすることです。 評価を「分析」して改善点や見直しする点を明確にした上で、「今のケアプランを見直す材料とか根拠」になるのが「モニタリング」です。 モニタリングをする頻度 モニタリングを行う頻度は「定期的に」とされています。 この定期的の解釈は事業所ごとで違うかもしれませんが「概ね3か月を目安」にされているところが多いのではないでしょうか。 また、定期的に行いながら「適宜」行う必要があります。 例えば 「利用者の状態に大きな変化があった時」 「入所者の心身の状況等に応じて適切に判断して」 「退院後に再び施設に戻ってきた時」 などがあれば適宜、モニタリングを行う必要があります。 評価の内容