有料職業紹介事業の許認可申請とは？

こんにちは。人材紹介ビジネスの売上・生産性を向上させるマッチングシステム「PORTERS Agent」を提供するポーターズです。この記事では人材紹介事業の許認可を受けるために必要な項目をまとめています。 ●そもそも人材紹介業とは？まずは人材派遣会社との違いをご紹介 雇用関係の仕組みが違う 人材紹介業の場合は、求職者と紹介先企業が、直接雇用契約を結びます。 紹介会社は、紹介先企業から紹介手数料を受け取るだけで、雇用関係は結びません。 一方人材派遣業の場合、派遣される人は、派遣会社と雇用契約を結び、派遣会社からお給料を受け取ります。 派遣会社は、派遣先企業から受け取った報酬から手数料を差し引き、派遣される人に支払う仕組みです。 ●一般的な人材紹介会社は“有料職業紹介事業“ そもそも職業紹介事業には、２種類あります。 （厚生労働省 職業紹介パンフレットより） 有料職業紹介事業とは、営利を目的とす

[michael-unltd]

“資産の総額から負債総額を控除した額が５００万円以上（×事業所数）であること。 ✓自己名義の現金・預貯金の額が１５０万円以上であること。(事業所の追加につき＋６０万円）”

[diego19mania]

有料職業紹介事業の許可要件

[jsstudy]

一般的には、求職者の年収の10～30％程度を手数料として受け取るのが相場です。また、一部の職業を除き、求職者から手数料を取ることは禁止されています。