Technical leadership and glue work / Being Glue を読んで - こまぶろ

Tanya Reilly による「Technical leadership and glue work」という講演（および、その文字起こしによるブログ「Being Glue」）があります。（以下、講演に特に言及する場合を除き、「記事」として言及します）。 www.youtube.com noidea.dog Manager ではなく Individual Contributor としてのキャリア 筆者の Tanya Reilly は、元GoogleのStaff Systems Engineerで、現在はSquarespaceでPrincipal Software Engineerを務めています。これらの職名からもわかるように、彼女はマネージャーではなくエンジニアとして昇進を続けながら活躍してきた人です。 エンジニアリングマネージャーについての書籍は、翻訳が出ている『エンジニアのためのマネジ

[koogawa]

Glue Work “これらの仕事をしすぎると、コーディングなどのより「技術的」な仕事に時間を割くことができず、「シニア」への昇進で求められるような「技術的」スキルを磨く機会を失ってしまう”

[tune]

“コーディングなどのより「技術的」な仕事に時間を割くことができず、「シニア」への昇進で求められるような「技術的」スキルを磨く機会を失ってしまうからです。” そうだねー