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ポルトガルで時間外ビジネスメールを禁止する法案が可決。コロナ禍で再注目「つながらない権利」(AMP[アンプ]) - Yahoo!ニュース
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ポルトガルで時間外ビジネスメールを禁止する法案が可決。コロナ禍で再注目「つながらない権利」(AMP[アンプ]) - Yahoo!ニュース
リモートワークの普及で「つながらない権利」が注目されている(Photo by Christina @ wocintechchat.co... リモートワークの普及で「つながらない権利」が注目されている(Photo by Christina @ wocintechchat.com on Unsplash) 「つながっている」状態、すなわち就業時間外の業務連絡に即時返信や業務上の対応を日々求められることが、かねてから問題視されてきていたのは、このような働き方が長期にわたると、労働者の健康を損ない、家族との関係性など私生活にも悪影響を与える可能性が高いからだ。 日本でも、今年3月に改訂された厚生労働省「テレワークの適切な導入及び実施の推進のためのガイドライン」において、強制力こそないものの注意喚起という形で触れられている。 世界的には、このような「つながっている」状態を拒否できる権利、そしてそれによって不利益を受けないようにする「つながらない権利」の保障について、強制力を伴った対応をする国が増えつつあり、先にあげたポルトガルはその一例