カナダのスタートアップ企業で得た働きやすさに関する知見10選｜ふじみな/iOS Developer🇨🇦

バンクーバーにある某ウェアラブルデバイス制作のスタートアップ企業を退社して早数ヶ月たちました。 2年間のカナダ企業勤務で得た働きやすさに関する知見を独り占めするのももったいないので、記憶がまだ鮮明なうちにまとめておこうと思います。 いちエンジニア目線の雑感ですが、関係のない職種の方にも通じるところはたくさんあると思うので、ぜひ参考にしてください。 前情報としては、私は日本でweb/UIデザイナーを3年、カナダでiOS developerとして1年8ヶ月勤めました。 正社員でいうと計2社しか働いたことがないし、エンジニアとしては日本で働いたことがないので比べられません。ということは事前に記しときます。 1. 上下関係はなくても支障がない上下関係、まじでなかった。すごい。 マネージャーや役員など、最終判断を下す立場の人はいるけど、 ロールが違うというだけで関係はフラット。 CEO含めみんな下の

[nisisinjuku]

前職CEOが雑務ってのは返って良いかもですね。目が行き届きコミュニケーションよくなりそう。

[iwanofsky]

“業界変えた人もいるけど大学に通い直した上での転職。” これが容易くできる世の中であってほしいな。

[IthacaChasma]

知見にはそれぞれ深く同意できるんだけど、その働きやすい企業をなぜ筆者は辞めたのだろう。

[Ashburton]

絶賛してるのにたった1年半で辞めた理由のほうが気になる。

[isdh]

“どうしてだめなのか説明できないことは他人に押し付けるべきではないとカナダで改めて思いました。”

[koogawa]

"bump" 使っていきたい