去りゆく技術者 - rabbit2goのブログ

会社で仕事をしていて辛く感じることの一つに、長年一緒に仕事をしてきた仲間の離職がある。個人や家庭の事情などいろいろ理由はあるようだけど、個人的に話を聞いてみると、技術者として会社の置かれている状況や自分の立場を分析して苦渋の結論を下していることが多い。もちろん「給料を上げて欲しい」という要望を受けても私にはどうすることも出来ないけれど、お金に対する不満を言う開発者は意外にもほとんどいない。 むしろ、「コロコロと変わる経営方針に愛想が尽きた」「成果主義と言いつつ成果を出した人が報われていない」「技術的にやり甲斐がある仕事を任せてもらえない」等々、技術者へ確固たる方針と青写真を示せていないマネジメントへの不満が大きいようだ。「この環境では自分の技術力を磨けない」と言うくらいの覇気のある人なら、次の環境で頑張れと笑顔で送り出せるけれど、組織の問題を訴える人に対して現場の人間に出来ることはあまり無

[yukung]

現場と経営陣の隔たりってどこで生まれてしまうんだろう。コミュニケーションの距離が遠くなってしまうことに起因する？それが遠すぎてどうしようもないから、IT業界の優秀な技術者は小回りの利くWeb系に行く？

[mk16]

国内外問わず、理解者がいる所へ転職してしまうのは自然な流れ。「売国奴」と罵るのは馬鹿でもできる。

[halt_haru]

声をあげたところで、どうにもならんしなあ

[big_song_bird]

今週号の週刊ＹＪにも、処遇が不満でＮＥＣから中国メーカーに転職したＬＣＤ技術者のインタビューが載っていた。管理職はヒラ社員に「やる気出せ！」と言う割には、実際はやる気を削ぐことばかり言うことが殆ど。

[site159]

人のせいにはしたくはないけど　十中八九　ダメダメマネージャ　経営者　だろうなあ　それか　捨て置いて　勝手にばれない程度にやるか　だなあ

[orakio]

お金に対する不満を言う開発者は意外にもほとんどいない。技術者へ確固たる方針と青写真を示せていないマネジメントへの不満が大きいようだ。技術の進歩を見通している技術者に愛想を尽かされた国の未来は暗いと思う

[mangakoji]

んにゃ? 製造業には金貸さない、銀行政府の製造業撲滅政策が功を奏してるだけだと。今売れてる外国製品見てると、どれだけスピンオフの日本人が設計してるのかと悲しい思いを。

[pplaceCEO]

　優秀な人たちが言っても無駄なことを悟り、何もしなくなりという光景を何度も見続けた。　何かする人は社内の改革を諦めて、外に出て行ってたなぁ。

[REV]

蓄積されたノウハウ（というか情報）は、国内では無価値で海外だと高価値、という。どういうことだろう。

[tdam]

"「コロコロと変わる経営方針に愛想が尽きた」「成果主義と言いつつ成果を出した人が報われていない」「技術的にやり甲斐がある仕事を任せてもらえない」"目先の利益と将来への投資。難しい問題。

[y_fudi]

うーむ。なるほど。

[o-kojo2]

人材を大切に思ってないから

[corydalis]

“最近の技術者が転職する会社は必ずしも日本（日系）とは限らない（意味は分かりますね）。そんな状況を見ていると、諸外国の技術が向上して日本に追いついたと言うのはほんの一面であり、実際のところは日本企業が

[shiishik]

大手メーカーに勤める俺の知り合いも、サムスンからヘッドハンティングされたって聞いたな。はて、年収いくらを提示されたことやら。

[itboy]

会社の中で出来合いのものが多くありすぎて張り込む余地がないというのは良く感じたりする。

[gruza03]

優秀な技術者が組織の問題を訴えているのに、その主張に耳を貸そうとしないマネジメントの問題は大きいと思う。/マネジメントシステムの無能者と技術者の相克問題