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    otchy210
    otchy210 管理職に抜擢されたらまずノーって言うよ。そりゃ。

    2013/11/02 リンク

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    harvestsignal
    harvestsignal ロスジェネ世代だけど全く心に響かなかった。団塊が定年したらって、たぶんこれから先も定年は伸びるだろうし、役職定年という恐ろしい制度にはできれば関わりたくはない。

    2013/10/29 リンク

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    eurodollari
    eurodollari そもそも若い世代は頑張っても出世できないよ。上の世代の方が人口が多いせいで先輩社員がつっかえてる。競争相手が同期だけだった昔とは違う。

    2013/10/28 リンク

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    JORG
    JORG 結局こういうのでもでもロスジェネは浮いてるんだよな。出世願望が無いのじゃなく、生き残りに疲れきってそっちにエネルギーが割けないだけ

    2013/10/28 リンク

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    knjname
    knjname 悪意に満ちた要約:なんとかと同じで高いところが好きでーす

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    mrchihuahua
    mrchihuahua ビジネス

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    misomico
    misomico 団「銀の首輪と金の首輪とどっちがいい?」若「要りません」

    2013/10/28 リンク

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    hlj8eaqzrbrl
    hlj8eaqzrbrl 景気良い時代に出生して居座っているお前らが出世の邪魔なんだと、バブル世代とゆとり世代の間の氷河期世代が怒鳴りこんできそう。

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    and_hyphen
    and_hyphen 凄く現実感のない記事だった。

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    sato0427
    sato0427 コスパ考えたら万年係長最強〜。そもそも「管理職」とは何なのか、考え直す時期に来てると思う。一つの職種に過ぎないんだよ。

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    ahmok
    ahmok ブコメによると、終身雇用前提での出世だわな。非正規で出世考えるのも無意味だし。いまでは年収か自由時間の増大でしか測れなくなったな。

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    geopolitics
    geopolitics ウンコ掴み取り。賃金上昇より責任急上昇で釣り合わないので意味がないのよ。出世しないとクビ以外は出世に意味がない。ポスト(椅子)より人が足りないという不思議な現象が始まるよ。

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    tako-two
    tako-two 責任に対する褒賞が少なくてバカバカしいんでは

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    el-bronco
    el-bronco 過剰な責任を回避しているだけ。責任のない高いポストなら欲しいの。

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    totoronoki
    totoronoki 今の30、40代だって出世欲無いだろ。出世欲が転職や起業、フリーランスなどの方向性に変わっていってる現状に気づいていない糞記事。

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    owata89
    owata89 あほくさ

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    dagama
    dagama 玉突き人事で昇進とかピーターの法則そのものじゃないですかー

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    kotetsu306
    kotetsu306 65歳定年が前提で書かれてるけど、60歳定年の企業で団塊世代がリタイアしたからって会社が活性化したという話を聞かない。机上の空論。

    2013/10/28 リンク

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    Muke
    Muke 変に責任押し付けられて知らん事任されて少し失敗すると降格とかどっかで良く見た光景ですなぁ…そんなに給料も上がるもんでもないし。そんな管理職ならいらんわって思う。

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    neogratche
    neogratche スティンガー「いいか、俺は面倒が嫌いなんだ」

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    htnmiki
    htnmiki 飲みに行って奢ってくれない(奢る余裕がない)先輩上司を見て上を目指す気になるか?

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    ad2217
    ad2217 出世という餌には、社員を馬車馬のように働かせるだけの魅力がない。

    2013/10/28 リンク

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    u_eichi
    u_eichi 若くて力があり、上昇志向のある人間は流出。出世したいやつ向けのルートを作るべきと役員に具申するも、なしのつぶて。結果、才能を逃がし、残った力のある人間を労働過多と板挟みで鬱にして、現在全社鉄火場状態。

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    kakaon2010
    kakaon2010 単に席が少なくなったから。世代に関係無く昔よりもずっと少ないパイの取り合いで疲弊するより楽な方向に居たいのが人間の性では。出世した人の視点で平社員の事考えても無理だよ。

    2013/10/28 リンク

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    sub_low
    sub_low 出世願望が無いのは、出世した先にいる人が魅力的じゃないからだよw

    2013/10/28 リンク

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    shields-pikes
    shields-pikes 出世競争の舞台となる大企業組織と終身雇用制度が崩壊している今は、出世よりも立身が重要な時代。特定の組織に依存しなくても、世界のどこでも腕ひとつで生きていける力を持ち、一人前になることが求められている。

    2013/10/28 リンク

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    shun_libra
    shun_libra そして全く言及されない氷河期世代(≒ロスジェネ組)。まあ、この世代は正社員の絶対数そのものが少ないからね、仕方ないね(棒

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    game20gogo
    game20gogo ふーん

    2013/10/28 リンク

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    kz78
    kz78 「残業代のつかないだけの名ばかり管理職」をなくせば出世意欲も戻ってくると思いますよ。

    2013/10/28 リンク

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    interferobserver
    interferobserver あらゆる問題を放置してできたのが今の社会なのに、その社会を作った世代と同じ生き方してもしょうがない。いや、もちろん出世めざして頑張る人もいるべきだけど。

    2013/10/28 リンク

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