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    Ereni
    Ereni 『いーなーヤオコーの店長パートに丸投げで楽でいーなーw』『社員と同じように働いて、給料は時給900円以下。ボーナスは寸志』『会社の経営引き継いでも主婦扱い』

    2014/11/05 リンク

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    TakamoriTarou
    TakamoriTarou 日本で労働組合が衰退したのは本当に痛いなあ、あるいは、職場別ばかり発展して、職能別がさっぱりなのが痛いなあ、と言う話だと思いました。

    2014/11/04 リンク

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    akimaruworks
    akimaruworks ところが専門職が非常勤で正規のできない仕事をしている現場もあるわけで…

    2014/11/04 リンク

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    naochin
    naochin なんで、子持ち主婦がパートやるかっていうと、正社員というものが子育ての片手間でやれるシロモノじゃないって事になってるから。逆に言うと、確かに有能でも正社員に求められる何かが出来ないから給与は正社員よ..

    2014/11/01 リンク

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    d346prt
    d346prt 「低価格なのにやっていける」会社って、大体労働力への評価も低価格だよな。 Tシャツが300円とかで売ってる、某乳幼児向け全国チェーンの店は、数店舗に対して社員1人で後はパートが回してるらしいし。

    2014/10/31 リンク

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    mekurayanagi
    mekurayanagi 日本の女性は本当にSHINEしてるね!

    2014/10/30 リンク

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    chess-news
    chess-news なんだ IKEAの話じゃないのか。 103万制限にも問題ありそうな気がする。

    2014/10/30 リンク

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