ホリエモン×藤田晋｢IT界は人材不足だ｣

プログラマー不足が深刻化している。特にシリコンバレーでは、優秀なプログラマーは引く手あまたとなっている。今後はあらゆる産業がネットにつながるIoT（インターネット・オブ・シングス）化への流れもあり、ますます需要が増えることは間違いない。日本も同様で、多くのネット企業がプログラマーの採用に積極的だ。今年6月に閣議決定した「日本再興戦略」でも、プログラミング教育の推進を取り上げるなど、国もIT人材の育成を推進しつつある。プログラミング教育の重要性について、サイバーエージェント社長の藤田晋氏と堀江貴文氏はどう考えているのか。 プログラミングの義務教育化も ――2013年からサイバーエージェントは小学生向けのプログラミング教室を手がけています。 藤田：当時の役員会で、世の中の役に立つ事業をやらなければ、という話が出た。会社の事業内容が多岐にわたってきた今、もっと社会性のあることは何だろうと。役員た

[lluvias]

人材育成よりも労働環境を見直すべきだと思うけどな。ブラックのイメージ強すぎて、そもそも目指したい職業じゃなくなってきてる気がする。

[plusqplusq]

人材不足になる→給料単価が上がる／労働環境が良くなる→働きたいと思う人が増える、というプロセスを踏まないと解消されない。他から人材を取るには他より条件良くしないと無理

[hsetoguchi]

まあこのキャスティングだから話一割だけど、義務教育化したからってそれで優秀なプログラマーがボコスカ出るかといえば疑問だよね。悪名高い日本の学校英語と同じで。

[FunnyBunnyDizzy]

人材の供給が増えれば需給バランスで単価が下がるわけだから、雇用する側はいつまでも人材が足りないと言い続けますよ。/ つまり現状単価が上がらないのは人材が足りているということでは。。。

[YukeSkywalker]

なんで人手が足りないのに給料は増えないのか

[nabe1121sir]

プログラミングができたとしても、そういう人間を使い捨ててきた業界なのだから優秀な人材が来るわけない。

[cia62872]

中身読まずに書くけど、仮に人材不足が本当ならその責任の一旦はあんたらにあるじゃないの？大ボラ吹いて金集めた挙げ句にお縄になるような奴が未だにしたり顔で業界語ってるってことが問題なんでしょ。

[yoiIT]

需要があるのに単価を上げない謎職種

[nekoruri]

プログラミングで飯を稼ぐ人になるかは別として、「三角関数」と似た理由で、少なくともエンドユーザコンピューティングレベルは義務教育あたりで触った方が良いと思ってる。

[tpircs]

普通に全部読んだけど、びっくりするくらい面白くなかった。なんだろうこれ。

[werdy]

“堀江さん価格”っていうのが見積もりで出てきていた。「これだったら、一週間でやります、俺が」みたいな。”

[takaken1123]

[2016-06-03 14:17]

[tbpg]

"プログラミングができる優秀な人材は、どの会社もほしい。実際、巨額の富を生み出すようなサービスを作るのは、技術力。需給的にやっぱり逼迫している。"

[sawarabi0130]

これから人口減少、新卒の絶対数減少が始まる中で、ブラックのイメージが定着したIT業界にはますます人が集まらなくなる。今まで買い手市場にあぐらをかいてきたブラック企業は超売り手市場で淘汰される。

[aoiasaba]

人材不足→業務過多→長時間勤務→ブラック企業→辞職、独立等で万年悪循環してるように思う。

[kengosato]

ホリエモン×藤田晋｢IT界は人材不足だ｣　日本はプログラミングを義務教育化すべし | オリジナル - 東洋経済オンライン @Toyokeizaiさんから

[ntakahashi0505]

今からでも遅くない…！ ／ホリエモン×藤田晋｢IT界は人材不足だ｣ (via @Pocket)

[thesecret3]

もうちょっといい写真とれなかったんだろか。

[lololo]

「10年前＝オタク、現在＝ブラック企業代表」というイメージが強い。そして「ブラック企業」というイメージから変えていくかという戦略が見えない。「学校の勉強に役立つ」のは情報工学部だけという違憲にも違和感。

[kamei_rio]

待遇が良ければ勝手に増えるし、そうでなければ育てるしかない。その辺に落ちてるものではない

[doraneko_tom]

そりゃコレだけ搾取しまくってりゃなり手がいなくなるだろ

[yukkesan]

あなた方の会社で年収2000万のプログラマを雇ってから言えって思った。

[psfactory]

ホリエモン×藤田晋｢IT界は人材不足だ｣ | オリジナル | 東洋経済オンライン | 新世代リーダーのためのビジネスサイト

[sionsou]

ブラックで安く買い叩ける人材の間違いだろクズ経営者ども

[tea2ka]

プログラマを増やすのが政府の要請なのか、雰囲気醸成の記事よく見る。 牛乳の増産、減産みたいに、需要供給タイミングが合ってないだけと思われ。 よくわからん人増やすより、待遇を改善すればエリート集まるっしょ

[ene0kcal]

「学校の勉強が役に立っているのって、情報工学部とかの学部の子だけ」「プログラミングができるとモテる！」など、思い込みも甚だしい。そういう人（経営者）と関わりたくないからな！

[deep_one]

『かつては堀江さんみたいな人しか出て来なかったが、義務教育化したら、もっとちゃんとした人が出てくる』面と向かってそう言う（笑）

[katoukaitou]

優秀で魅力的な経営者層の人材が不足しているという話でした

[ttskch]

“藤田：われわれも10年がかりで技術部門を作ってきた。これが一朝一夕でできないのと、どれだけの価値があるかは、自分でやってきたからすごくよくわかる。”

[porimern]

タイトルだけで爆発しそうなお二方

[toronei]

お前らが使い捨ててるからな。