育休からの復職時にやっておきたい5つのこと。我が家はやらずに大後悔しました - ちょうどいい時まで

4月から復職予定のママさん達はそろそろ入園準備に忙しくなってくる頃でしょうか。 私の場合は、復職日を4月20日頃に設定していたのに、2月が過ぎても保育園が決まっていなくて、育休延長か？とヤキモキしていたのだけは覚えています。 保育園が決まったのが3月上旬か中旬。そこからバタバタ準備をしての慣らし保育スタート。 そんな娘はもうすぐ1年生。 5年間娘を保育園に通わせてみて、「これをやっておかなかったのが大失敗だった」と、後悔していることが、いくつかあるので、紹介します。 できれば、復職前にやっておくことをお勧めします。 家族会議 家事分担 普段の送迎係 緊急時の子供対応 いざという時の為に 病児保育に登録しておく ファミサポの登録 おわりに 家族会議 議題はいくつかあります。 家事分担 大まかでもいいので、決めておいた方がスムーズです。 ただし、共働きだと急な仕事はお互い様。 相手が分担する家

[minimal-uuu]

当たり前のようだけどすごく大事なことですよね！！子供の病気が一番困る…。5年間の送迎おつかれさまでした！

[happyreina]

家事育児は女性がするものっていう思い込みみたいのがまだまだありますし、事前に取り決めを作ておくの大事ですね！

[simple-kurashi]

最初に、やっておくと違いますよね😂これは保存版！

[epinkflower]

専業主婦家庭でも子供が生まれたらやっておきたいこと！でもある気がしました☆でも共働きならなおさらですね！

[haru501227]

旦那さんの協力は必須ですね(⌒-⌒; )でもやっぱりどこの家庭もなんだかんだ母親ばかりが走り回ってる༼ꉺɷꉺ༽

[yukiko_tea]

これは保存版！！

[tayorako]

「夫目線での、コレやっとけばよかった」確かに聞きたい！

[mamannoshosai]

共働きは、おおまかにでも、ルールをあらかじめ決めておくことが大事なのですね。うちは私が在宅なので家事育児はほぼ私がやりますが、在宅でも忙しい時だと、なんで私だけ！？と、爆発することあります💦

[tameyo]

孫娘が2歳となり、転勤無しのため、娘たちは住宅補助の恩恵がなくなるそうです(>o<)それでフルタイムにするそうで、バアバとしては心配ですが、新幹線で往復し子守もできず、娘夫婦に頑張ってもらうしかありません。

[Pikky]

旦那さんの育児に対する意識によりますよね汗

[umet]

私の場合は「これだけは譲れない」という会議や仕事を見極めて、それを夫に伝えることだったかな。そして、今後のビジョン。何年後にどうなっていたいから＊＊は協力して、と事前に伝えておけていたなら退職…文字数