日本だけ給料が上がらない謎...「内部留保」でも「デフレ」でもない本当の元凶｜ニューズウィーク日本版 オフィシャルサイト

＜順調に給料が上昇する諸外国と比べて、日本の賃金低迷はいよいよ顕著に。企業への賃上げ要求では解決不可能な根深い原因とその処方箋＞ 日本人の賃金が全くといってよいほど上昇していない。賃金の低下は今に始まったことではないが、豊かだった時代の惰性もあり、これまでは見て見ぬふりができた。だが諸外国との賃金格差がいよいよ顕著となり、隣国の韓国にも抜かれたことで、多くの国民が賃金の安さについて認識するようになっている。 OECD（経済協力開発機構）によると、2020年における日本の平均賃金（年収ベース：購買力平価のドル換算）は3万8515ドルと、アメリカ（6万9392ドル）の約半分、ドイツ（5万3745ドル）の7割程度。00年との比較では、各国の賃金が1.2倍から1.4倍になっているにもかかわらず、日本はほぼ横ばいの状態であり、15年には隣国の韓国にも抜かされた＜参考グラフ：各国の平均賃金（年収）の推

[nornsaffectio]

日本社会は悪い母親のように大企業に甘い。利するのでなく、利を損なうほど甘やかす。これが全ての元凶だよね。IT化の遅れもガバナンスの甘さもずっと言われ続けてきたのに無視してきた結果、皆揃って貧しくなった。

[tach]

日本の給料が上がらないのは企業業績が悪いから。企業収益を上げるために労働者の非正規化や移民に頼れば賃金はますます下がる。企業が稼げなくなったのは革新を怠り十分なデジタル投資をしなかったから。

[hagaf]

◆ヘッドラインへの解答＝元凶は、IT化への不作為ということだが、分からないのは「ここでいうIT化とは具体的に何か、そして日本企業は95年以降なぜそれをやらなくなったのか？」という点について説明がないことだ。

[diet55]

「日本では中小企業の多くが大企業の隷属的な下請け（略）低収益」「アメリカやドイツの中小企業の利益率は大企業とほとんど変わらない」。また日本の中小零細企業の経営者は事実上、無限責任のため行動に制約がある

[nakabah]

日本だけ給料が上がらない謎...「内部留保」でも「デフレ」でもない本当の元凶

[smicho]

要するに多くの企業が廃業モードに入っているのよね。廃業するのは私企業の自由であるし、沈む船と運命を共にするのも従業員の自由なりね。

[NOV1975]

商品価格を上げられないことをデフレマインドと呼ぶのでは？

[kotoripiyopiyo]

“上場企業に対するガバナンスを諸外国並みに強化し、中小企業の自立を促す金融システム改革を進めれば、日本企業の収益は大きく改善すると考えられる。同時並行で、あらゆる企業がITを導入せざるを得なくな” [economy]

[asakura-t]

大企業を甘やかす＝大都市圏優遇の成果だよねぇ（そして地方がどんどん疲弊する）／経団連の言うことなんか聞いちゃいけなかったんだよ。

[maru624]

最後に結局社会がもともと封建的で全部直さないといけないっていう話になって納得した

[secseek]

大手企業の経営者が甘やかされてるなんて、意外でもなんでもなく周知の事実ですよね。苦しんでいる中小企業の経営者ですら、外国と比べりゃ補助金などで甘やかされている方でしょう

[mangakoji]

内需主導に振ったのが、最大の問題だな。

[KM202201]

経済合理性でいくら考えても分からない。身分制度を守りたいだけだから。妄想が限界を超えて広がった姿が現代の日本。

[labor9]

中小企業を減らし、下請け構造を止め、雇用を流動的にし、仕事のスコープを明確にしよう。 あとは企業を国内専業とグローバル専業に分けよう。

[ryosuke134]

＞全業種で付加価値が低い日本

[mmddkk]

「上場企業に対するガバナンスを諸外国並みに強化し、中小企業の自立を促す金融システム改革を進め（る）」「あらゆる企業がITを導入」が処方箋とのこと。

[ruinous]

"80年代から90年代前半にかけて、日本におけるIT投資の金額（ソフトとハードの総額）は、先進諸外国と同じペースで増加していた。ところが95年以降、(中略)日本だけがIT投資を減らすという異常事態になっている"