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労働基準監督署への申告(訴え)|労働者の労働問題相談所(埼玉・春日部)
たとえば、 サービル残業をさせられている(残業代を支払わない・正しい金額が付いていない) 休日手当... たとえば、 サービル残業をさせられている(残業代を支払わない・正しい金額が付いていない) 休日手当を支払わない・正しい金額が付いていない 深夜手当を支払わない・正しい金額が付いていない 労働時間を改ざんしている 残業がないように、タイムカードの打刻時間が指示されている 労働時間の端数が切られている 休憩時間がない 年次有給休暇を取らせない 外で働くと何時間働いても8時間としかカウントしない 労働時間としてカウントされない時間がある(移動時間・着換えの時間・準備時間など) 健康診断を受けさせてくれない 解雇予告手当を支払ってくれない 業務上のけがや妊娠をしたら、解雇された 給料から会社が負担すべき費用分が引かれている 一定の損害金が約束されている 退職証明書を発行してくれない 出来高払いで、成績が悪いと働いても給料がほとんどない などなど・・・ ここに挙げたのは代表的なものばかりです。労働基
2016/08/17 リンク