従業員が大手ブラック企業を辞められない理由(SPA!) - エキサイトニュース
◆なぜ、「ブラック」とわかっていても会社を辞められないのか 話を聞いているだけで胃が痛くなるような老舗や大手同族ブラック企業の実態だが、それにしても、社員たちは、ここまでツラい目に遭いながらもなぜ会社を抜け出すことができない人が多いのか。そこで、調査してみたところ、まず、彼らの辞められない理由として挙がったのが、“会社のブランド力”。 「某大手商社が親会社だけど、やっぱり親会社の冠はデカい。基本、販売する商品も、特殊すぎて独占状態だから、景気に左右されないし、残る人が多いです」（某商社グループ会社勤務）、「中身がブラックでも、合格実績は落ちていないし、ブランド力がほかの予備校より高い」（大手予備校職員） 老舗ならではのブランド力と安定感。この不景気のなか、そこにすがってしまうのは無理もない話なのか……。 次に挙がったのが「給料が高い・福利厚生がいい」点。というのも、ブラック企業の多くは、仕
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乾燥までおまかせ。 忙しい夜も、回しやすい。 マンションサイズのプチドラム [設置スペース60cm×60cm] 低騒音だから夜も安心 [インバーターモーター] 洗濯物を見分けてムダなく乾燥まで [エコナビで節電･節水※1] ※1 洗濯～乾燥｢おまかせコース･標準乾燥モード｣洗濯･乾燥容量3kg･化繊比率85%以上の洗濯乾燥運転で、消費電力量はエコナビON(約1212Wh)とエコナビOFF(約1300Wh)の比較で最大約6.7%削減、使用水量は洗濯｢おまかせコース｣洗濯容量3kg化繊率85%以上の洗濯運転エコナビON(約46L)とエコナビOFF(約49L)の比較で最大約6.1%削減。
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