厚生労働省は、企業名公表の対象となる違法労働時間を現行の「月１００時間超」から「月８０時間超」に引き下げる方針を決めた。対象企業に対し、労働基準監督署の指導や立ち入り調査でも改善がみられなければ公表する。 同省が２６日に公表した緊急の長時間労働対策に盛り込まれた。早ければ来年１月から実施する。 企業名公表基準制度は２０１５年に始まった。月１００時間超の違法残業…
残業：「８０時間超」公表対象 厚労省、来月から実施検討 | 毎日新聞
厚生労働省は、企業名公表の対象となる違法労働時間を現行の「月１００時間超」から「月８０時間超」に引き下げる方針を決めた。対象企業に対し、労働基準監督署の指導や立ち入り調査でも改善がみられなければ公表する。 同省が２６日に公表した緊急の長時間労働対策に盛り込まれた。早ければ来年１月から実施する。 企業名公表基準制度は２０１５年に始まった。月１００時間超の違法残業…
『Microsoft Flow』で業務タスク自動化。テンプレ活用で即実践！ | Ledge.ai
チャットや解析系ツール、BIツールの進化にクラウド管理体制の超発達。 あらゆる業務が効率化していった…のは、まぁ良いんです。良いことなんです。が、だからこそ起こってしまう問題って… ありますよね。 Slackメインなもんでメール読まない癖がついて…大事なメール見落とした！BIツールのアラートってなんでメールなの？タスクリストに入れてよ…TrelloとRedmineとTodoistで同じタスクをそれぞれ完了すんのメンドクサ！Salesforceとスプレッドシートってなんで連携デフォじゃないの！日々チェックする海外ニュース記事を自動翻訳してRSSに出してくれないもんか… とまぁ、こんな感じに。 上げればキリがないですが、それぞれの業務フローに最適特化したツールがごちゃごちゃ増えすぎて、作成と確認と管理のフローが重複したりスルーしちゃったり…と。困ったもんですよね。 Microsoftの出したタ
SMAP解散しないでって言ってる人。25年間クラス替えしなかったときのこと想像してみ？ - ３０歳からの敗者復活戦
迫佑樹さんが発行されている「スキルをつけて人生の自由度をあげる」をテーマにしたLINEのマガジンを紹介します。 スキルアップに関してを知りたい方は登録必須です！ 無料LINEマガジンについて詳しくみる おはようございます。 お疲れさま。 無職のうさぎたんです。 SMAPが解散したようです。 SMAPやめないでほしいな。 — 小泉梓 (@azusa_koizumi) 2016年12月26日 SMAPの解散が想像以上に堪えてる。ファンでもない私でさえこうなんだからSMAPのファンのみなさんの心情を思うと心が痛いよ。ただ昨日のスマスマの終わり方は私でさえおかしいと感じたしこの解散が彼らの本意でないとしたら後は彼らを愛するみなさんの出番だ。負けんな。絶対。 — yuki (@dodxxyuki) 2016年12月26日 このように根強く解散中止を望んでいるファンの方がいるようです。 今回は、この件
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