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    webmarksjp
    webmarksjp 労働

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    ttpooh
    ttpooh 友人の話に聞く労組の腐りっぷりにはあきれる。

    2007/09/30 リンク

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    jane07
    jane07 かつてサラリーマンだった私が自信をもっていうが、サラリーマンは終身雇用が好きで会社にいるのではない。やめてもつぶしがきかないから、辛抱しているだけだ。

    2007/09/26 リンク

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    dokumenta
    dokumenta 池田さんらしく、「都市と地方の格差」ではなく、正社員と比較的若年の非正社員の格差の問題である、と喝破。職業紹介業を自由化すれば中途採用の道を広がる、正社員も喜んで辞めるだろう、という理路が「?」

    2007/09/25 リンク

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    hasenka
    hasenka ギルドというと全国アルミ協会とか同業組合の方を思い返すな

    2007/09/25 リンク

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    walkinglint
    walkinglint > 労組の組織率が15%にまで落ちた現在では、赤木氏も指摘するように、むしろ組織労働者と未組織労働者の「戦争」こそ本質的な問題だ。

    2007/09/25 リンク

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    isrc
    isrc 90年代に都市で仕事がなくなり、地方に大量のバラマキが行なわれたため、若者は地方に戻って土方をやるしかなくなった。バラマキは、むしろ格差を再生産しているのだ。

    2007/09/25 リンク

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    n_y_a_n_t_a
    n_y_a_n_t_a 非正規労働者と格差社会についての非常に刺激的なエントリ。コメント欄が伸びてる。

    2007/09/25 リンク

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    denken
    denken 組合最強説

    2007/09/25 リンク

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    sarutoru
    sarutoru 現在では、赤木氏も指摘するように、むしろ組織労働者と未組織労働者の「戦争」こそ本質的な問題だ。

    2007/09/25 リンク

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    betelgeuse
    betelgeuse 群れて強くなるアリを、政策として一匹ずつに引き離したのが今の派遣労働。残ったアリの巣を潰す理由になるのかな

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    tradorok
    tradorok 池田氏、発言が過激ですね

    2007/09/24 リンク

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    arrack
    arrack どこの社会でも自分たちの権益を保護しようとして集団化する。そんなこといったらアメリカなんて超ギルド社会だわ。いくつ団体があるとおもってんだ?

    2007/09/24 リンク

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    yosh0419
    yosh0419 これは多くのリーマンにとっての真実だね>やめてもつぶしがきかないから、辛抱しているだけだ。

    2007/09/24 リンク

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    shinfukui
    shinfukui 「いえーい」のような不動産情報自動抽出サイトもあるわけだから、だれか、これの求人情報版作って下さい。各自がそれっぽいフォーマットで自社サイトに求人掲載すると、それを自動的に拾ってくるやつ。

    2007/09/24 リンク

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    hamasta
    hamasta 一票の格差の是正まだー?

    2007/09/24 リンク

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    TTK-TsukaK
    TTK-TsukaK 問題は「格差社会」などという一般論ではなく、若年層に非正規労働者が増えていることだ。「終身雇用の美風が失われる」などと嘆く向きには、やめてもつぶしがきかないから、辛抱しているだけだ。

    2007/09/24 リンク

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    castle
    castle 「サラリーマンは終身雇用が好きで会社にいるのではない。やめてもつぶしがきかないから、辛抱しているだけだ。解雇自由にする代わり、職業紹介業も自由化して中途採用の道を広げれば、みんな喜んで会社をやめる」

    2007/09/24 リンク

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    ikegai
    ikegai 正社員をパート並の水準に。逆転の発想…どうなんだろう。経済学的な検証を見てみたい。

    2007/09/24 リンク

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    I11
    I11 賃労働は搾取であり非正規雇用は犯罪との前提で労働運動が展開してたことを語らないあたりに池田や赤木の議論の不誠実さを感じる。派遣労働者やパートの人たちが作る労働組合もあるよ。http://z.la/pj90p

    2007/09/24 リンク

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    sonota88
    sonota88 でもやっぱり両極端な気がする。流動性なし~流動しまくりの中間はあり得ないんだろうか

    2007/09/24 リンク

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    hiroki_ya
    hiroki_ya 日本は、(略)判例によって「正当な事由」なしに解雇することは事実上、不可能 若年層に非正規労働者が増えていることだ。それを解決するには、労働組合の既得権を解体し、正社員を

    2007/09/24 リンク

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    shidho
    shidho 労働者同士を争わせればそりゃいろいろと楽だよね。

    2007/09/24 リンク

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    cagedsoul
    cagedsoul ばらまくのならせめて手切れ金になるといいなあ。地方の若者に土方で食ってるのは補助金もあるけど、それこそ採用がなかったからでしょうに。

    2007/09/24 リンク

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    masato611
    masato611 格差論 問題は「格差社会」などという一般論ではなく、若年層に非正規労働者が増えていることだ。それを解決するには、労働組合の既得権を解体し、正社員を解雇自由にするしかない。

    2007/09/23 リンク

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    yyamaguchi
    yyamaguchi 「問題は「格差社会」などという一般論ではなく、若年層に非正規労働者が増えていることだ。それを解決するには、労働組合の既得権を解体し、正社員を解雇自由にするしかない」

    2007/09/23 リンク

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    mahal
    mahal 逆に、労組のある会社に勤めてる身からすると、労組組織してない民間企業の働き手に対しては「頼むから労組作ってください、お願いします」的な感覚はあるんだが。

    2007/09/23 リンク

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    smicho
    smicho 終わった話。

    2007/09/23 リンク

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    witt
    witt 「サラリーマンは終身雇用が好きで会社にいるのではない。やめてもつぶしがきかないから、辛抱しているだけだ。」

    2007/09/23 リンク

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    rajendra
    rajendra 適度な緊張感は必要だけど、流動性を高めすぎると不安定さで殺伐とするだけ。/上昇と下降の両方に流動的でないとな。現状は、「落ちたら終わり」感が世間ではとても強いと思う。

    2007/09/23 リンク

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