「パソコンの電源の入れ方がわからない」「小さい文字の『ぃ』や、『ゔ』が打てない」レベルの低い19歳社員→それでも超最速で“会社役員”になれたワケ | 文春オンライン

社会人として、「会社に染まる」という話です。 営業から飛んだ僕は総務に異動し、「光センタービル」に出勤することになりました。 当時の総務は6階で、7つの机がある島にいました。 僕の机の右には男性のサブマネジャー（係長クラス）、向かいには男性の先輩（ビル担当）、左には女性の先輩（社宅担当）、そのまた左には男性の先輩（消耗品担当）という配置でした。あとの2つは空席です。 当時の光通信は、社員が1万人ほどいたと思います。 その中で、社員の社宅管理だったり、稼働しているオフィス（ビル）管理だったり、営業が使う車輌の管理、消耗品発注、コールセンターの通信費管理などを取り扱い、まとめていました。 今でも驚くのは、それを少数精鋭でこなしていたことです。 会社としては、バックオフィスはコストセンターという扱いなので、少なくするメリットがあるのはわかりますが、それでも「5人」で1万人の規模を回していたのは、