優秀なビジネスマンほどリスクが高い…｢母親の介護｣で仕事を辞めた50代男性が妻から見捨てられたワケ 親の介護は絶対に1人でやってはいけない

静かに辞めていくビジネスケアラーたち 少子高齢社会で労働力不足が危惧される中、介護や看護のための離職者が、過去1年間で約11万人に上っています（※1）。働きながら親の介護をするビジネスケアラー（※2）の存在が可視化されるようになり、仕事と介護の両立支援の取り組みは進みつつありますが、なかなか利用にまで至っていないというのが現実です。 雇用されて働いている人に絞ってデータを確認してみると、介護を担う人は年齢とともに増えていきますが、ピークは55歳から59歳で、男性が約30万人、女性が約40万人です（図表1）。