「最初の面談では、求人を紹介しません」鈴木利弘（H&innovation株式会社・取締役COO＝当時／現：株式会社Careeeer・代表取締役社長）〜事業成功ストーリー前編 - 人材紹介応援ブログ｜クラウドエージェント

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この記事は移転しました。約2秒後に新記事へ移動します。移動しない場合はココをクリックしてください。... この記事は移転しました。約2秒後に新記事へ移動します。移動しない場合はココをクリックしてください。「世界中に、小さなイノベーションを。」をテーマに法人向け研修、人材育成コンサルティング、人材紹介事業を展開するH&innovation株式会社。その中でも、同社の人材紹介事業は他社のわずか1/3のクライアント数で書類通過率50パーセント（業界平均約30パーセント）、複数社の内定獲得を実現するなど圧倒的な成果を誇ります。同社の人材紹介事業、成功の秘訣はどこにあるのか？　取締役COO・鈴木利弘さんにお話を伺いました。弊社の強みは、求職者対応にあります。 ――まずは、御社のご紹介をいただければ幸いです。鈴木　弊社H&innovation株式会社は代表取締役CEO森英治が2012年に設立した、主に法人向け研修と人材紹介の二本立てでやっている会社です。立ち上げ時は森を中心とした法人研修をメイ