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    TOKOROTEN
    TOKOROTEN @tackman

    2013/10/05 リンク

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    GARAPON
    GARAPON エンジニア的には希望退職はうまいよね。希望退職つのるとできる人から辞めていくイメージがるんだけど実際どうなんだろうか?

    2013/10/04 リンク

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    kanu-orz
    kanu-orz そもそも管理・間接部門の人が多過ぎじゃね?

    2013/10/04 リンク

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    tomiyanx
    tomiyanx 管理部門と間接部門の700人のうちの200人が対象 間接部門がかなり肥大化していたのかな?

    2013/10/04 リンク

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    u332
    u332 全盛期のころ、グリー、モバゲのエンジニアは一流みたいな空気あったけど、今となっては汚点ですな バクリゴミゲーしか作れないのに一流扱いされてたこと自体が疑問だったが

    2013/10/04 リンク

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    kamip
    kamip エンジニアは必要だし、外注はお金かかるからね

    2013/10/04 リンク

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    matsumanahate
    matsumanahate 全従業員1762人。管理部門と間接部門だけで約700名か。多いな。

    2013/10/04 リンク

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    holypp
    holypp 良い判断。

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    masaya-chonan
    masaya-chonan いい落ちw

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    mizchi
    mizchi 優秀なエンジニア、まだやめてないですよ。やめるのはエンジニアの給料が下がった時で、そこがGREEの聖域のはず。

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    nghrk
    nghrk 優秀な技術者はもう、、、ということですかね。

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    salamann
    salamann 間接部門むしろそんなにいたんだ >

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    Cald
    Cald 700名中200名がいなくなるって、ドラえもんが居なくなって部屋がガランとしたねって言っちゃってもいいレベル。

    2013/10/03 リンク

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    ledsun
    ledsun 直間比40%オーバーは普通にやばい。そりゃ赤字になる。200人減らしても30%だから、追加でドン!あるよ。

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    osanpo_gon
    osanpo_gon そんなに社員いたの

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    kalmalogy
    kalmalogy 間接部門にどこまで含むんだろう。さておき、株価下がったので「開発力は落ちないよ―」って発信しないとと焦ったわけか

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    t_trad
    t_trad 今後の予想→「希望退職してほしい間接部門社員はほとんど応募せず、開発・制作系のしかもスキルあるやつからどんどん自主退職していく助けて」

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    nemurico
    nemurico エンジンと周りのパーツ残して、余分な内装・外装落とすイメージか。

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    shimooka
    shimooka 『200名は管理部門と間接部門の約700名が対象で、ゲームなどの開発部門は対象ではないとのこと』

    2013/10/03 リンク

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    Mattyan
    Mattyan というか非開発部門に700人もいるんかい。

    2013/10/03 リンク

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    TAKAPPRS
    TAKAPPRS なに。エンジニアは流出しないとな。

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    koyancya
    koyancya でも大阪の開発拠点は廃止して退職勧奨してたような -> http://www.sankeibiz.jp/business/news/131003/bsj1310030940004-n1.htm

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    yandod
    yandod そりゃそうだよね。

    2013/10/03 リンク

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    • naggg2013/10/05 naggg
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