「高齢になると賃貸に住めない」問題に備えて私たちが準備すべきこと（加谷 珪一） @gendai_biz

政府が70歳まで雇用を維持するための法整備に乗り出した。年金財政の悪化を背景に、生涯労働政策に舵を切ることは既定路線となっているが、一方で、住宅など多くの制度が一生涯働くことを前提にしていない。生涯労働が避けられない以上、住宅政策についても見直しが必要である。 定年延長に住宅政策が追いついていない 政府は2019年5月15日に開催された未来投資会議において、70歳までの雇用に努力義務を課す方針を明らかにした。高齢者雇用安定法を改正し、現在65歳までとなっている定年を70歳まで延長するほか、複数の選択肢を用意する。 現在、企業は希望する社員に対して、何らかの形で65歳まで雇用することが義務付けられている。今回、検討されている法改正では、70歳まで雇用を延長することに加え、他企業への再就職支援やフリーランスで契約する際の資金提供、起業支援といった項目が検討されている。70歳までの雇用となる場合

[gcyn]

『何かと情緒的な議論になりがちだが、重要なのはしっかりとしたルール』『老人であっても1人の個人として権利と責任を明確に』『問題が起こるまで放置し、その後、感情的になって対処するといった従来型のやり方』

[diet55]

分析は的確かな。ただ政府でも指摘された問題に対する施策の試験的な実施はすでに実行しているので、その点について触れないのは公平でないかな？

[tarodja3]

...高齢者、住宅問題、、、