Work Hard and Go Home！Slack社が実現する「ルールなし」の生産的な働き方とは | SELECK [セレック]

Slack Technologies, Inc. Manager, Asia Pacific Mike Clapson 〜シリコンバレーでも稀な「急成長」を遂げたSlack社。たった3年強で500万人のデイリーユーザーを獲得した同社の、驚くほど自由なワーキングカルチャーを紹介〜 近年、最も成功を収めたスタートアップのひとつである、米Slack社。同社が展開するビジネス向けチャットツール「Slack（スラック）」は急成長を続け、そのデイリーアクティブユーザー数は500万人を超える。 ※「そもそもSlackって何？」という方は、こちらの記事をお読みください。 現在、Slack社では800人を超える従業員が、世界7拠点で働いている。「21世紀のチームコミュニケーション」を掲げ、働き方をより良くすることを目指す同社のワーキングカルチャーとは、どのようなものなのだろうか。 今回は、2014年に当時ま

[t_43z]

Slack 社の Slack よりチャンネル数が多かった...

[masa-wo]

「Slack社では、一度家に帰ったら、Slackをチェックしたり、返信をする義務は全くありません」

[kamip]

普通によいなあ

[tamamask]

いつか外資とか行ってみたいもの。

[Hoo]

"Work hard and go home"

[muratayusuke]

原則オフィス、リモートワークは推奨してないけど事情がある時は在宅OK。 定時もコアタイムもなくて、各々仕事の状況に合わせて勤務時間を調整する。結構理想的やけど、それで回せる人を採用するのが一番大事そう

[gcyn]

『一度家に帰ったら、Slackをチェックしたり、返信をする義務は全くありません』『Slack上では「do not disturb」というステータスを設定できる』『それを好きな時間に設定しています』ところで従業員の多さに驚きました。

[braitom]

Slack社の働き方。よい。

[nilab]

WorkHardandGoHome！Slack社が実現する「ルールなし」の生産的な働き方とは | SELECK

[petitviolet]

楽しそう

[sign6]

Work Hard and Go Home！Slack社が実現する「ルールなし」の生産的な働き方とは

[stokiwa]

“メリハリを大切にしているため、原則、リモートワークは推奨していません”

[airj12]

バランスの良さがSlack自体に滲み出てる気がする

[brtRiver]

"Work hard and go home"

[shiopon01]

楽しそうだなぁ。。

[securecat]

Slackに限らず、チャットサービス上を流れる業務会話ってどういうのが向いてるんだろう。Slackで業務効率が改善したかというとそうでもないしむしろウザいと思っているため・・・

[Urahito]

WorkHardandGoHome！Slack社が実現する「ルールなし」の生産的な働き方とは

[masudaK]

弊社に似てる印象。メリハリあって、本気で働きつつバランス見るのよい。

[netcraft3]

報告だけのアップデートミーティングは本当に無駄だと思う。

[zuboriradio]

“このようにメリハリを大切にしているため、原則、リモートワークは推奨していません。会社に来る、ということがひとつの規準ですね。その方が、アイデアをシェアしたり、ディスカッションがしやすいためです。”