転職活動中に「年収は下がるけど、管理職経験が積めるのでキャリアアップのための投資と思って」と採用もらった時は少しイラッとした話

あひるさん🇺🇸 @5ducks5 以前転職活動中に一部上場してる日系企業から「年収は下がるかも知れないけど、初めての管理職だし経験が積めるのでキャリアアップのための投資と思って」と採用もらった時は少しイラッとしたので「キャリアアップの先に高収入が無いようなのでお断りします」と返すくらいには私は大人げありません。 2023-06-07 09:47:13 あひるさん🇺🇸 @5ducks5 「管理職経験がないと詰む」とか聞くけど管理職経験のために年収が下がるとかその先のキャリアが明るいとは思えないし、そうすると「管理職経験があっても詰む」に見えてしまう。それなら最初から好きな仕事をやった方が良いし、そのために無限に努力できる人が技術者で居続けられる部分はあると思う。 2023-06-07 10:56:49

[atoh]

管理職経験って技術者で居続けたい人にはメリットにならないよなぁ。

[kuroyagi-x]

転職先で初めて管理職をやるのは無理があるのでは。メンバーにも負荷がかかるだろうし、採用する側は何を考えているのか。

[toaruR]

そんなことより、管理やりたいかやりたくないかよな（´－｀）やりたくないけどギャラ上がるなら良いよみたいな未経験者は、その自信を持ててるのがすごいわ

[myogab]

日本には「若い内の苦労は買ってでもしろ」～てな諺があるくらいやからな。しかしこれ、他者を出し抜くための処世術としては理解もできるが、雇用側から言ったら、客が自分を神様だと言うようなもんで…

[shikiarai]

何も知らない管理職いるけどマジでやりづらい。下手に数年経つとさらに社内のレアルールとかも流石に知ってるだろうなと思って伝えないと知らなかったりしてめちゃくちゃだるい。まあ私の仕事じゃないし

[parrying]

管理者経験は技術者でい続けたい人にも間違いなくメリットになります

[n_vermillion]

不遜な言い方だな（企業採用側がね）。そんなんだからJTCとか揶揄されんだよ。

[petronius7]

責任ましましでも給料はやらんとか都合よく使い捨ての雰囲気MAXで、全力でお断りすべき案件だろ。

[REV]

「後でとお化けは出たことが無い」こういうの、９割はただの方便で１割はキャリアアップも考慮していたが責任者移動でチャラ、だと思ってる　/ ほんで、ついたラベルは『管理職経験有〼』じゃなくて『カモ』だったり