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2014年1月31日のブックマーク (1件)

  • 対談シリーズ[浅井浩一 ✕ 斉藤徹]〜悩めるミドルマネージャーたちへ〜マネジメントは人間力だ | in the looop | Looops communications

    近年、ミドルマネージャーの立場は苦しくなるばかりだ。課せられる業務量は増大する一方。しかも成果に対するプレッシャーも高まっているため、自らプレーヤーとしても動かざるを得ず、プレイング・マネージャー化している。とてもではないが部下の育成・指導まで手が回らないと、悲鳴を上げている。なんとかしなければいけないとわかってはいても、物理的にも精神的にも余裕がなく、解決策を見いだせないまま諦めモードに突入してしまう。 ここに「大丈夫、解決策はある、どんな組織でも変われるんだ」と力強い言葉と眼差しで希望の光を照らしてくれる人物がいる。JT(日たばこ産業)で歴代最年少支店長として、31支店中、25位より上位の成績をとったことがない高崎支店を2年連続で日一に導くなど、数々の偉業を達成した伝説のリーダー、浅井浩一氏だ。 このシリーズでは、“悩めるミドルマネージャーたちへ”と題して、ループス・コミュニケーシ

    moronbee
    moronbee 2014/01/31
    "誰にでも普通に素直に備わっているはずのものがなぜここまで変質してしまったのか、変容させた原因はなんなのかを突き止めること、客観的に把握すること"