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レジュメとはの検索結果161 - 200 件 / 643件

  • 東京創元社 編集者が明かす、傑作海外ミステリーの見つけ方 「言語化できる強い魅力がある作品を選ぶ」

    ミステリ・SF・ファンタジー・ホラーの専門出版社である東京創元社は、海外の優れたミステリー作品の翻訳/刊行でも知られている。本屋大賞翻訳小説部門第1位ほか数々のランキングで1位となったアンソニー・ホロヴィッツ『カササギ殺人事件』、コスタ賞大賞・児童書部門ダブル受賞を果たしたフランシス・ハーディング『嘘の木』、ヤングアダルト作品ながら壮絶な描写も話題となったバリー・ライガ『さよなら、シリアルキラー』など、読書通を唸らせた傑作は枚挙にいとまがない。東京創元社の編集者はいったいどのようにして、これらの作品と出会い、刊行へと繋げているのか。翻訳書の担当編集者である小林甘奈さんと佐々木日向子さんに話を聞いた。(編集部) 知名度が高い作家だからという理由よりも内容本位 ——2025年度から日本推理作家協会賞に翻訳部門が追加されることが正式決定しました。ミステリーにおける翻訳の重要性は今後ますます注目さ

      東京創元社 編集者が明かす、傑作海外ミステリーの見つけ方 「言語化できる強い魅力がある作品を選ぶ」
    • 大学入学当初は全く単位が取れず更にはWebの世界にハマって2留したけれど立命館大学法学部を卒業できることになりました - 桐生あんずです

      桐生あんずです。タイトルで全て説明しています。結論から伝えると人生で色々あり2留もしましたがなんとか今期で卒業に成功することができました。 卒業できてた!!!!!!!!!!!!!!!! pic.twitter.com/yW4rxRTipN — 桐生あんず (@anzu_mmm) 2020年3月4日 今までのあらすじ kiryuanzu.hatenablog.com kiryuanzu.hatenablog.com 上記の記事で当時の留年生活について赤裸々に語っています。 GPAと留年小話 もう最後なので学期GPAを公開しておきます。全く参考にしないでください。 GPAを元にして振り返ると状況が手にとって分かると思うのですが、大学3回生になるまで本当に単位が取れませんでした。毎期平均8単位しか取れてなかった記憶があります。大学3回生になっても合計40単位に達していなかったと思われます。 その

        大学入学当初は全く単位が取れず更にはWebの世界にハマって2留したけれど立命館大学法学部を卒業できることになりました - 桐生あんずです
      • ゲバ字を習う話 - dkrqr’s blog

        【2021/12/25】ちょっと読みやすく書き直しました →ゲバ字を習う話 -remastered- - dkrqr’s blog この記事は,熊野寮祭2020 の企画の1つである,Kumano dorm. Advent Calendar 2020 - Adventarの1日目の記事です。 今年は25人が早めに集まったのでその2を作りました。 #kmnac2020で感想を書いてくださると幸いです。 その2はまだまだ空いているので寮生,OPは是非書いてください。 明日は寺さんがGoToTravel免許合宿の話を書くらしい。 最後に寮祭企画宣伝があるのでそこだけでも読んでいってほしい 君は「ゲバ字」を知っているか? ゲバ字って何? 全部同じじゃないですか⁉ Joセ讠N讠S?? 実践へ 寮祭企画宣伝 BUMP OF CHICKEN LIVE 2020 aurora dorm 総書記 君は「ゲバ字

          ゲバ字を習う話 - dkrqr’s blog
        • カンムと採用活動

          カンムアドベントカレンダー21日目です。 採用ってなんだ 2018年後半にソフトウェアエンジニアからCOOになり、開発以外の領域も見るようになった。見ることになった領域のうちの一つに、今後も会社としてずっと付き合っていかなければいけない「採用」という領域がある。こいつ、ホントこいつ、めっちゃ大変。そんな領域の中でここ1年くらいやってきたこと、やっていく中で思ったことを書く。 当時の自分は今よりもっと「採用、何もわからん」状態で、エージェントのインセンティブ構造も知らないし、採用媒体別に候補者特性が異なる事も採用媒体に浮き沈みがある事も知らないし、エージェントに対して出す「x社のn年目みたいなイメージの」みたいなフレーズを聞いて(めちゃくちゃ頭いいフレーズやんけ….)となる程度のレベルだった。また、ちょっと採用活動自体に対して斜に構えていた部分もあった。ずっと作る側として働いてきていたので、

          • すぐに結果を求めないスロー転職活動をしてみた - tks_yoshinagaの日記

            0. はじめに 数年にわたってゆるく続けてきた転職活動が一区切りついたため、自分の振り返りのためにブログの記事にしてみる。 すぐに転職したい訳ではないけどいつか転職したいという人や、自分の市場価値をまずは調査したいという人にとって何かしらの参考になればということでブログで公開しています。 ※他の求職者による再現性を保証するものではありません。 ※転職エージェントを利用した積極的な活動をする場合はこちらの記事が役に立つかもしれません 1. 経歴と転職活動の方針 2010 3月  東京農工大学で博士号(工学)取得 2010 4月  東京農工大学 工学部 特任助教 (任期1年、途中退職) 2010 10月   九州先端科学技術研究所 研究員 (2020年3月に常勤としては退職) 2020 4月 福岡市内のスタートアップ企業 (2024年1月末 退職) 2024 2月 新しい所属 ← 今ここ 上記

              すぐに結果を求めないスロー転職活動をしてみた - tks_yoshinagaの日記
            • データよりもストーリーを、相関よりも因果を。

              この記事に関連する話題: プロダクト開発者に求められる、これからの「倫理」の話をしよう。 Netflixの "Inside Bill's Brain" で Think Week に入るビル・ゲイツの映像を見た。これに影響されて、今年のゴールデンウィークは家にこもり、スマホとPCの電源を完全に切って本を読み込んでいた。 最近の個人的な興味は、物事の裏側にある「ストーリー」や「コンテクスト」の持つ力にある。 ストーリーを伝えられないプロダクトの虚しさ データ時代の「リアル」の価値 “いいもの”ってなんだろう 表面的なデータ分析では測ることのできない、もっと深いところにある“なにか”。顧客に寄り添い、個の存在を重んじ、パーソナライズされた体験を提供する・・・その意義はなんとなく分かるのだけど、同時に、こういう話はどうも抽象的で掴みどころがない。誰かその本質をもっと論理的に説明してくれないだろうか

                データよりもストーリーを、相関よりも因果を。
              • 【告発】学習院大学で内部告発をしたら殺されそうになったので辞めました。 - Hide and Seek

                エグゼクティブ・サマリー 学習院大学に入学したら、ヨット部で未成年飲酒を強要されたり、他の部活・サークルの不祥事を目撃したりした。 これらについて、大学や官公庁(警察署や文部科学省など)に告発したら、学生や教職員から逆恨みされ、実家を特定されて晒されたり、殺害予告を投稿されたり、念書や誓約書を書くように脅されたりした。 結果的に適応障害を発症して、学習院大学に通学できなくなった。最終的に退学を余儀なくされた。 エグゼクティブ・サマリー はじめに 「向学心が仇となる」「真面目な学生は指を差して笑われる」学習院大学法学部政治学科 真面目な学生は指を差して笑われる 授業を前列で受けていた友達は陰口を叩かれていた 向学心の高い友達2名はうつ病を発症、うち1名は自殺を図った 「未成年だから飲まない」は通用しない:学習院大学ヨット部で「飲まない自由」を奪われた 新入生歓迎会での出来事:「飲まないと携帯

                  【告発】学習院大学で内部告発をしたら殺されそうになったので辞めました。 - Hide and Seek
                • 文書置き場 | o-ccah.github.io

                  文書置き場 箱が作成した文書を置いていきます. 位相空間論の鳥瞰 位相空間論の鳥瞰 レジュメ・記事 面白そうな話題の紹介を目的とした文書です. 組合せゲーム理論入門:不偏ゲームと Grundy 数 離散半群の Stone–Čech コンパクト化と Ramsey 理論 一様空間概説 球面上の調和解析と接吻数問題 L^1 空間の双対について 逆関数の微分可能性についての定理と反例 「局所コンパクト性」は開連続像で保たれるか? R^n の実線型構造と整合する全順序の特徴付け ノルム空間の射影極限として書けない分離局所凸空間の例 ノート 理論展開の基礎になるような内容をまとめた文書です. 無限和のノート 解析関数のノート 極限のノート フィルタのノート 商空間のノート 微分のノート 一意分解整域のノート 圏論のノート Fourier 級数のノート 付値体のノート Gelfand 理論のノート 列型

                  • ライトノベル読書会をはじめて一年が経っていた話。 - ななめのための。

                    タイトルの通りです。一年ほど前にインターネットを介して知り合った友人(ツイッターのフォロワー)と「ラノベ読書会するべきでは?」と冗談を言い合っていたらほんとうにつくることになり、いつの間にかそのまま一年が経っていました。光陰矢のごとしワロタ。ワロタ……。 以下はその中間報告といいますか、個人的なまとめです。ログとしてあとから見やすいようにしておきたくて……。特筆すべき運営ノウハウらしいものはありません。 不思議な力があるんですね~~~。 運営管理について ・DISCORD(アプリ)上のサーバーで運営(2024年7月現在、19名) ・参加希望者がいれば拒まないが、慣例的に招待制っぽくなった (最初だけツイッター上で参加者を呼びかけた) (フォロワーおよびフォロワーのフォロワーが集まった) (その後たまに参加者は増減するなどした) ・非常識な行動をする方はいなかったので助かっています ・いちお

                      ライトノベル読書会をはじめて一年が経っていた話。 - ななめのための。
                    • 「ハサミの使い方がわかっても作り方がわからないとダメ」 及川卓也氏×葛岡宏祐氏が、採用側も基礎的な部分を学ばないといけないと思う理由

                      「強いエンジニアリング組織」を作るにはどうすれば良いかーー。自社の課題を解決するIT製品・サービス、業界の最新動向などを著名人による特別講演で学べるイベント「ITトレンドEXPO2023Winter」において、海外での経験も豊富なTablyの及川卓也氏とハイヤールー の葛岡宏祐氏が、「強いエンジニアリング組織の作り方」について対談しました。後半はエンジニアの採用と育成について。前半はこちら。 成長し続けるエンジニアリング組織を作るための施策 司会者:では続いて、その話を受けながら聞きたいのが3つ目ではないでしょうか。3つ目はこちらです。「明日からできる、成長し続けるエンジニアリング組織を作るための施策」ということで、これは「明日からできる」というところがポイントだと思います。及川さんはいかがですか? 及川卓也氏(以下、及川):さっきの話とけっこう重なるところがあって、先ほど強いエンジニアリ

                        「ハサミの使い方がわかっても作り方がわからないとダメ」 及川卓也氏×葛岡宏祐氏が、採用側も基礎的な部分を学ばないといけないと思う理由
                      • 2020年2月1日三田図書館・情報学会月例会 「教育と図書館の関係について考える」(根本彰慶應義塾大学文学部教授)感想 - 読書日記

                        慶應大学三田キャンパスで開催された、三田図書館・情報学会月例会に、根本彰先生の「教育と図書館の関係について考える」という発表を聞きに行ってきた。 レジュメが論文形式で書かれていることを考えると、何か別の形で発表される可能性もあるので、内容について詳しく紹介するのはやめておく。 (2020-02-03 補記)当日の資料は、根本先生が事前に次のご自身のブログで公開されていたので補記しておく。 三田図書館・情報学会月例会「教育と図書館との関係を考える」発表原稿(オダメモリー) 資料へのリンク 当日の発表も、大筋は資料の通り。ただし、前半に集中的に口頭での補足が入って、終盤はかなり端折った展開になっていたので、資料だけ読むと、若干印象が異なるかも知れない。(補記ここまで) 一応、内容をざっくり言うと、「図書館」という枠組みを一旦踏み越えて、個人が自分の知を構築していく営みと、社会がそれを共通の確立

                          2020年2月1日三田図書館・情報学会月例会 「教育と図書館の関係について考える」(根本彰慶應義塾大学文学部教授)感想 - 読書日記
                        • 馬部 隆弘 (Takahiro Babe) - 椿井文書研究余録 - researchmap

                          ようやく前期の遠隔授業も終わりがみえてきました。前期の最後となる今回は、学生諸君ではなく、世間一般に問いかけたいと思います。 直近の【3288】でも「#椿井文書 の絵図と城館発掘結果が合致するのは、作成年月日が戦後で、作者は研究職の誰かだから」と述べるように、素人さんたちの主張はあまりに支離滅裂なので私の立場が揺らぐ心配はありませんでしたが、正直なところをいうと、ごく一部の人が素人さんたちの発言を真に受けている様子は少しだけ気にはなっていました。幸い私の場合は、過去に執筆した論文がいつでも証明してくれるので黙殺すれば済むのですが、そうではない人の場合を想像すると、誹謗中傷が拡大する当事者の気持ちが少しだけわかって恐怖を感じました。そして、これが人を死に追いやるのかと思うと怒りも感じました。 しかし、研究の時間を割いてまでして、素人さんたちの相手をするのは明らかに無駄です。ところが、このタイ

                          • 対談 楠木建×鹿島茂 読書と思考―その2 メモの取り方。 - Executive Foresight Online:日立

                            無類の読者家である鹿島茂氏が「そろそろ取り入れようと思っている」と明かす、読書を通じて思考を深めるためのフランス流の訓練とは。 「第1回:共同書店という発想。」はこちら> 「第2回:メモの取り方。」 「第3回:書評家という仕事。」はこちら> 「第4回:思考の技術。」はこちら> ※本記事は、2023年5月31日時点で書かれた内容となっています。 オタクから思想へ楠木 鹿島さんならではの本の読み方があれば、ぜひ伺いたいのですが。 鹿島 世間一般で話題になっている本を読むというよりも、そのときどきの自分の興味を抑圧せず、関心の赴くままにどんどん読んでいくスタイルです。 そのせいか、年齢を重ねるにつれて読書のジャンルはかなり広がりました。若い頃は、哲学や思想について書かれた本は苦手だなあ、難解だなあとずっと思ってきたのですが、いろいろな本を読んでフランス文学の研究を重ねていくにつれ、哲学や思想の本

                              対談 楠木建×鹿島茂 読書と思考―その2 メモの取り方。 - Executive Foresight Online:日立
                            • 2年間正社員ゼロ。150人の副業社員で会社・事業を運営している話|yutosuzuki | overflow Inc.

                              そもそもなぜこの記事を書こうと思ったのかいきなりですが、2030年までに日本の労働人口は650万人不足すると見られ、特に不足するのが技術職(ソフトウェアエンジニア含む)と言われています。 出展:パーソル総合研究所 世界に対して日本のお家芸である技術力、クリエイティブで戦っていくために、「雇用」も概念を変えざるを得ないタイミングに入ってきています。 私は今後起きうる変化として、適材適所を会社内に留めず、社会全体で「共有」する環境へとゆっくりと変化していくと考えています。 overflowでは創業以来、「こんな未来になるんじゃないかな?」という仮説を立てて、新しいチームのあり方について組織自体を実験的に運用しています。そして、そんな組織こそ採用における競争優位性に直結すると信じています。 生涯で平均2-3回と言われる転職から、年に数個、生涯数十個のプロジェクトに関わる世界を可能にする雇用の多様

                                2年間正社員ゼロ。150人の副業社員で会社・事業を運営している話|yutosuzuki | overflow Inc.
                              • 9割の人が知らない「受験エリート」がある日突然挫折する根本原因

                                ブログ「読書猿 Classic: between/beyond readers」主宰。「読書猿」を名乗っているが、幼い頃から読書が大の苦手で、本を読んでも集中が切れるまでに20分かからず、1冊を読み終えるのに5年くらいかかっていた。 自分自身の苦手克服と学びの共有を兼ねて、1997年からインターネットでの発信(メルマガ)を開始。2008年にブログ「読書猿Classic」を開設。ギリシア時代の古典から最新の論文、個人のTwitterの投稿まで、先人たちが残してきたありとあらゆる知を「独学者の道具箱」「語学の道具箱」「探しものの道具箱」などカテゴリごとにまとめ、独自の視点で紹介し、人気を博す。現在も昼間はいち組織人として働きながら、朝夕の通勤時間と土日を利用して独学に励んでいる。 『アイデア大全』『問題解決大全』(共にフォレスト出版)はロングセラーとなっており、主婦から学生、学者まで幅広い層か

                                  9割の人が知らない「受験エリート」がある日突然挫折する根本原因
                                • はじめての転職活動をまとめてみる - すむとこ探し

                                  遅ればせながら、今回初めて転職活動をしたので、どんな感じだったかをまとめておこう!というエントリ。退職エントリで力尽きてこんなタイミングになってしまった...。 いつ始めたの? 具体的な開始時期は自分自身よくわかって...いない。そもそも、最初は「転職するぞ!」と決断して始めたわけでなく、ここ数年社内に不穏な空気を感じていたのと、「その気が強くないうちから転職活動するといい」と聞いていたし、年齢的なこともあって「市場価値を知るために活動しとこうか」くらいの気持ちでスタートしました。割と強いトリガーになった事件が3月頭にあって活動を決意。*1面談とか本格化したのが6月くらいからかな?活動してるうちに「いやいやいや、無理無理無理!!これはもう転職不可避!!!」って状況になったので結果転職となりました。内定承諾は9月頭。半年はかからなかったですね。 どうやって探したの? 前職ではフルスタックにあ

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                                  • 描写の哲学ビギナーズガイド - obakeweb

                                    絵、写真、映画、アニメ、広告、ポスター、地図、ビデオゲーム、デザイン……。画像[picture]ないし画像的[pictorial]なものは、生活のいたるところにある。 本記事は、近年ますます盛り上がりを見せている「描写の哲学[philosophy of depiction]」についてのまとめです。 そもそも画像はなんなのか、なにをしているのか、なにがそんなに面白いのか。 「描写の哲学」とは、画像にまつわるあれこれを紐解こうとする、哲学・美学分野です。 今回はビギナーズガイドということで、哲学・美学が専門でない人にも①どんなトピックが争われていて、②どの論者がなにを主張しているのか、なんとなく分かっていただける内容を目指しています。 「描写の哲学」の紹介は割に進んでいて、日本語で読める文献も少なくない。よって、本記事はまとめのまとめ、サーベイのサーベイとしても使える。もっと踏み込んだ内容が知

                                      描写の哲学ビギナーズガイド - obakeweb
                                    • 共通しているのは「PDCAを回した継続開発の経験」 LINE・ヤフー・ZOZO・出前館の選考フローと求めるレベル

                                      登壇者の自己紹介 桃木耕太氏(以下、桃木):ここからすごくシンプルなスライドに入っていきますが、簡単な自己紹介をお願いします。まずは各々が何者なのかを簡単に話してもらえればと思います。じゃあまずは藤原さんから。 藤原聖氏(以下、藤原):はい。みなさん初めまして。LINEの藤原と申します。私はLINEの中でエンジニアの新卒の採用を担当している、エンジニア新卒採用チームのマネージャーをしています。また、今日司会をしている(桃木さんが所属する)Developer SuccessチームがDeveloper Relations室にあるんですが、そこの責任者もしています。よろしくお願いします。 桃木:よろしくお願いします。次にヤフーの田中さん。 田中崚也氏(以下、田中):あらためまして、みなさんこんにちは。ヤフーで採用担当を務めている田中と申します。私は新卒採用のエンジニア採用を担当しております。今日

                                        共通しているのは「PDCAを回した継続開発の経験」 LINE・ヤフー・ZOZO・出前館の選考フローと求めるレベル
                                      • COVID-19

                                        COVID-19について、考えていること、取り組みたいこと、取り組んでいること、諸々悩み相談等、自由に書き込みましょう! MLAK各機関の対応状況を記録したい。 なかのひとの悩み事を折にふれて内々に相談したい saveMLAKでの取り組み 本ページCOVID-19の編集 covid-19-survey:あなたのまちの図書館の開閉館状況をデータ化しよう 実際に行われている取り組みの事例集 <記入フォーマット(案)> 機関名 - 取り組み内容(YYYYMMDD) とすると見やすいかと思います。 Museum(博物館・美術館等) 日本科学未来館 Q&A「新しい感染症との向き合い方 わかんないよね 新型コロナ」 (202003から) risk≠0だから 自らが思考し立案・実施するための 再開館に向けた COVID-19 対策ガイドライン Ver.1 20200416、Ver.2 20200526

                                        • サークルクラッシュ同好会へのご指摘について - 落ち着けMONOLOG

                                          サークルクラッシュ同好会が2013~16年頃までの間に京都大学の中で配布しておりましたビラ、ならびにホームページやTwitter上での表現に不適切な内容があることをご指摘いただきました。 これらのビラや表現は直接的には2012~14年に作られたものであり、当会の現役会員で製作に関わった人間は(この記事の文責である)ホリィ・センを除き、存在しません。 サークルクラッシュ同好会には様々な思想やスタンスを持った人が入ってきます。実際、(末尾の***で具体的に述べますが)当会の例会は様々な立場から開かれ、毎年発行している会誌は様々な立場から書かれています。 そのような相互批判的な対話の土壌が築かれていったからこそ、過去の会員やホリィ・センが製作したビラや表現に不適切な内容があるという声も上がりました。その結果、サークルクラッシュ同好会としては2017年頃からはそのようなビラの配布を停止しておりまし

                                            サークルクラッシュ同好会へのご指摘について - 落ち着けMONOLOG
                                          • 40代の転職は厳しい...やめた方がいい?みじめで悲惨な失敗からの大逆転劇 - ソロ活@自由人

                                            転職が決まらない... 35歳が限界なの? 40代だから無理! 40代以上の転職活動は、厳しい地獄だと言われています。もし事実だとしたら、悲惨な失敗が待っているかも知れません。家族や友人に、みじめだからやめた方がいいと、止められる可能性だってあります。35歳が限界だから...と。 こんなあなたへ! ✔40代転職活動中も内定が出ない... ✔年齢が理由で転職に踏み切れない ✔なぜ40代以上の転職は厳しいの? ✔転職35歳限界説って本当? ✔40代の転職を成功させる方法は? このような悩みを解決します! 最初に伝えておきます。40代以上の転職が、他の年代に比べて厳しいのは、事実ではありません。大丈夫ですから、安心してください。転職35歳限界説も、真っ赤な大ウソ。根も葉もない、タダの都市伝説です。 ソロ活@自由人とは? 前職東証プライム上場企業人事部長 累計3,000名以上の採用面接官 転職経験

                                              40代の転職は厳しい...やめた方がいい?みじめで悲惨な失敗からの大逆転劇 - ソロ活@自由人
                                            • Amazon AWSに転職するために僕がしたこと 面接対策など|ゆゆゆ|note

                                              どうも、ゆゆゆと申します。 私は、新卒採用でSIerに就職し、Amazon AWSに転職しました。 このnoteから得られることこのnoteをご購入いただくことで、下記の事項について知ることが出来ます。 ・Amazonに応募するおすすめルート ・Amazonの採用プロセスと評価ポイント ・エピソードの準備のしかた ・私が想定していた153個の想定質問(技術分野の75個の想定質問含む) ・想定質問に対して自分のエピソードを話す方法 ・面接から結果連絡までの日数 ・給与交渉の仕方 Amazonの採用プロセスは、インターネット上に公開されており、非常に体型的で、評価基準も明確です。 そして、体系的であるがゆえに対策が可能です。 また、AmazonとAWSの面接プロセスは同じであるため、どちらに転職したい方にも参考になります。 面接に対し、有料ノートを買ってまで対策することに抵抗を感じる方もいるか

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                                              • ■ポルトガルの詩人ペソアをわかりやすく紹介しようとしたら一万字を超えた話|どっかの出版社営業マン

                                                ■人生は意図せずはじめられてしまった実験旅行である。 自分について悩んだことのない人は、そんなにいないと思う。 誰かに恋したときなのか、あるチャレンジをして挫折したときなのか、人と比べて自分の人生が劣っていると思ったときなのか、それとも夜一人部屋で電気を消してベッドにポツンと大の字になってウォークマンを聴いたときなのかは人それぞれだろう。 そんなときの悩みは、だいたい「私っていったいなんなんだろう」というやつで、自分の存在意義、存在の矮小さ、自分への他人からの評価の低さ、恋人もいない、声をかけてくれる友達もいない……と考え始める。 こういうときどうやってみんなは人生を過ごしてるのだろう? そもそも自分に友達なんていたっけ……? 人生をうまくやるコツ、人に嫌われないでいる方法、自分が自分に誠実でいられる方法……ああ、またぐるぐるうじうじ始まった。 そんなときにふと開いた本、目に入った一節。

                                                  ■ポルトガルの詩人ペソアをわかりやすく紹介しようとしたら一万字を超えた話|どっかの出版社営業マン
                                                • トランス問題をどのように考えるべきか(レジュメ)(How should we think about transgenderism)

                                                  Enter the email address you signed up with and we'll email you a reset link.

                                                    トランス問題をどのように考えるべきか(レジュメ)(How should we think about transgenderism)
                                                  • Rubyist近況 Advent Calendar 2021 15日目 | text.hmsk.me

                                                    Rubyist近況 Advent Calendar 2021 - Adventar の12月15日を担当する記事です。 大勢の Rubyist たちと会えた最後の機会は 2019年春の福岡での RubyKaigi でした。2009年の参加から、翌年以降は当日スタッフやオーガナイザーとして楽しんでいたお祭りが途切れてしまい、毎年の開催で時間の経過を確認していたので、ここ2年の間は、いま西暦何年なのかわからなくなる時がありました。 この記事では 2020, 2021 と in-person で会場で Rubyist にお会いする機会があったら話していただろう近況を話題ごとにごちゃっと書き残しています。次にまた会場や川でお会いして話せることがありますように。 レイオフ RubyKaigi のために日本に滞在した時の記憶には、いつも会社のレイオフの思い出がつきまといます。 2016年から2020年

                                                      Rubyist近況 Advent Calendar 2021 15日目 | text.hmsk.me
                                                    • 高齢者の財布は常に狙われる。ポスティングに勧誘電話、訪問販売 - ケアマネ介護福祉士のブログ

                                                      高齢者の財布は常に狙われる。ポスティングに勧誘電話、訪問販売 高齢者の財布は常に狙われる。ポスティングに勧誘電話、訪問販売 義父と義母の認知症が立て続けに発覚。 高齢者の財布は常に狙われている 自治体も注意喚起する、排水管高圧洗浄の勧誘 【公式】ケアマネ介護福祉士家も経験済みの押し売り販売 悪徳業者は常に狙っている。 波乱万丈な【公式】ケアマネ介護福祉士家も悪徳な業者さんへお仕事を依頼した事があります。 待つこと2時間… 鳴りやまない電話 カモリストは現存する 次々かかってくる電話の対応方法 【公式】ケアマネ介護福祉士的に押し売りや怪しい業者の勧誘は手を変え品を変えて次々やってくるイタチごっこ オレオレ詐欺や還付金詐欺もどんどん進化しているけど、昔から大事なのは家族とのコミニケーション ココからはブログのお知らせ⇓⇓ 義父と義母の認知症が立て続けに発覚。 別居しながら介護を試みるライター島

                                                        高齢者の財布は常に狙われる。ポスティングに勧誘電話、訪問販売 - ケアマネ介護福祉士のブログ
                                                      • 30代のキャリアを意識した20代のキャリア戦略

                                                        先日、『Developers Boost 2023』に参加してきました。 ここで 30 代を目前に控えたエンジニアの方達から、さまざまなキャリア論をお伺いすることができました。 その中の一人、sakito さんが 20 代中頃にこのような発表をしたとおっしゃられていました。 これを見て自分も 20 代後半に差し掛かったこの頃に一度、 今の時点で気づいた真理 これから先やっていこうを思うこと を整理しておこうと思い筆を取り、敬意を込めて sakito さんのスライドタイトルをそのままこの記事のタイトルにいただきました。 ただし、ここで書こうとすることはエンジニアリングのみならず、これからシステムエンジニアとして生きていく上で必要そうなスキルも含まれそうです。 現状自分が得た真理 ここまで 5 年という短い期間ですがシステムエンジニアとして仕事をしてきたなかで、揺るがないだろうと思える事実につ

                                                          30代のキャリアを意識した20代のキャリア戦略
                                                        • 『WordPressワードプレス無料テーマ Orfeo インストールと設定・使い方』

                                                          WordPressでホームページ作成講座ワードプレスを使えば、ウェブサイトの構築は簡単に出来ますが、インストールをした直後というのは、どこから手を付けて良いのか分らないという初心者の方も多く見受けられます。テーマのインストールや設定などを中心とした情報配信をしてます。 Orfeo はさまざまな用途向けにデザインされたレスポンシブ WordPress テーマです。 小〜大規模なビジネスどちらにも合い、ライブカスタマイザーを利用して高度なカスタマイズが可能です。 Orfeo をレストラン、スタートアップ、フリーランスのレジュメ、制作会社、ポートフォリオ、WooCommerce などと利用できるほか、スポーツ、医療、ブログ、ファッション、弁護士のサイトなども構築できます。 1ページデザイン、SendinBlue のニュースレター連携、ウィジェットの利用できるフッター、きれいなデザインを備えます。

                                                            『WordPressワードプレス無料テーマ Orfeo インストールと設定・使い方』
                                                          • なぜ開発環境を共有フォルダ→VM→コンテナ、k8sとアップデートしていったのか――八楽における開発、運用改善の取り組みとこれから

                                                            なぜ開発環境を共有フォルダ→VM→コンテナ、k8sとアップデートしていったのか――八楽における開発、運用改善の取り組みとこれから:多言語、多国籍、多拠点チームの開発環境と働き方 AI自動翻訳プラットフォーム「ヤラクゼン」を企画、開発、運用している八楽は、コンテナやKubernetesを活用したクラウドネイティブな開発、運用スタイルを実現している。現在活用しているコンテナやKubernetesにどのようなメリットを感じているのか、多拠点チームで開発生産性を高めるためにどのような取り組みをしているのかを交えて紹介する。 筆者の私が取締役 CTO(最高技術責任者)を務める八楽は、AI自動翻訳プラットフォーム「ヤラクゼン」の企画、開発、運用を通じて、翻訳業務の効率化と翻訳品質の向上、翻訳チームのナレッジ共有を支援しています。ヤラクゼンはソニーや帝人、コニカミノルタなどの大手企業を含め、延べ1000

                                                              なぜ開発環境を共有フォルダ→VM→コンテナ、k8sとアップデートしていったのか――八楽における開発、運用改善の取り組みとこれから
                                                            • ソフトウェアエンジニアとしてアメリカに引っ越した①上司への相談からビザ書類作成まで|よこな / Ayana

                                                              noteはじめました。 このたびアメリカ西海岸(カリフォルニア州サニーベール周辺)へ引っ越したので、少しずつ記録を残していきます! まずは「アメリカへ行く挑戦をしよう」と思い立ってからビザ申請の書類を仕上げるまで、時系列で振り返ってみます。 2021.05 そうだアメリカ、行こうあまり覚えていないものの、夫とそんな話をしたようです。前々から夫に海外で働きたい意欲があるのを感じていましたが、私はあまり何も考えておらず、もし彼が海外勤務になったら着いていくかーくらいの気持ちでした。しかし「一度二人で海外進出に挑戦してみますか!」ということになったので、たまたまJFrogという外資企業に所属しており、かつ上司がアメリカにいた私も、出来ることがないか探ることにしました。 夫のお仕事事情には触れません(きっと彼もnoteを書くはずだし)が、先にビザが取れた方に合わせて引っ越そうねとお互い頑張ることに

                                                                ソフトウェアエンジニアとしてアメリカに引っ越した①上司への相談からビザ書類作成まで|よこな / Ayana
                                                              • 中国人に大人気の日本不動産爆買いアプリ。開発者は「中国で2度失敗した」元楽天役員

                                                                浦上 早苗 [経済ジャーナリスト/法政大学IM研究科兼任教員] Sep. 06, 2019, 11:00 AM ビジネス 24,636 スマホのカメラで周囲をスキャンすると、そのエリアで売りに出ている物件の建物名や部屋番号、価格が表示される ——。人工知能(AI)、拡張現実(AR)など先端技術を詰め込んだ「神居秒算」は、日本で物件購入を希望する中国人が最も使っている不動産プラットフォームだ。 開発したNeoXの何書勉(ホウ・シュウメン)社長(41)は、楽天、グリーの中国進出を指揮し、2度その壁に跳ね返された。「もう中国はこりごり」と不動産投資企業に転じた彼だが、今度は中国企業に口説き落とされ、「3度目の正直」に挑んでいる。 「3億円出すから起業しろ」中国での出会い 2016年10月、何さんは北京の著名ビジネススクール長江商学院で、「ビッグデータの不動産ビジネスへの活用」をテーマに講義を行っ

                                                                  中国人に大人気の日本不動産爆買いアプリ。開発者は「中国で2度失敗した」元楽天役員
                                                                • 【学生視点】北京大学、オンライン授業10週目に突入!どんな感じなの?|ジン

                                                                  早稲田大学国際教養学部3年のジンと申します。現在、北京大学国際関係学院に(オンライン)留学をしております。 以下、ご参考になりましたら幸いです。 はじめに:基本情報 まず、こちらをぜひご一読を 1. 半期15回の授業日程(普段と変わらない。) 2. 授業時間は日本と違い、一時間半ではなく、約三時間(例:午前8時から午前11時まで)。 3. 筆者は今学期合計7科目を履修。(7 x 3 =合計、週21時間) 4. 授業は中国語。一緒にオンライン授業を受けてる学生は中国に住んでいる中国人がほとんど。(筆者は中華系シンガポール人だが、同じプログラムの早稲田生は日本人が多い) 今学期の授業:共通点について1. 一時限目の授業時間(通常は午前8時~11時)が全部午前8時半~11時半になった。(ただの偶然?) 2. レポートの提出方法:先生にメール、もしくはTAにメールがほとんど。 LMSにアップロード

                                                                    【学生視点】北京大学、オンライン授業10週目に突入!どんな感じなの?|ジン
                                                                  • わたしが新幹線で必ず「B席」に座るワケ。森本千賀子(株式会社morich)〜人材紹介ノウハウセミナーレポート前編 - 人材紹介応援ブログ|クラウドエージェント

                                                                    有料職業紹介事業者数は、年々増加。今や2万事業所を突破し、その数はセブンイレブンと並ぶほどになっています。それだけ人材紹介業に新規参入している中、われわれ中小の紹介会社が求職者に選ばれるエージェントになるには、どうするべきなのでしょうか? 転職エージェントの先駆けであり、業界をリードし続ける存在である森本千賀子さん(株式会社morich)に、今回は面談から決定までの「求職者の対応のノウハウ」について、お話を伺いました。 本記事は、申し込み開始わずか数時間で満席となった大好評のセミナーのレポートです。 友人を紹介しよう、と思ってもらえるかどうか。 森本 今日は、転職エージェント価値の中で大事にすべき「求職者との対応」のところで、私自身がどんなことを意識してやってきたか、ケーススタディとしてお話できればと思います。 これが全てじゃないと思います。ターゲットの違い、エグゼクティブからジュニアクラ

                                                                      わたしが新幹線で必ず「B席」に座るワケ。森本千賀子(株式会社morich)〜人材紹介ノウハウセミナーレポート前編 - 人材紹介応援ブログ|クラウドエージェント
                                                                    • 「求職者の要望が、『本当にやりたいこと』とは限らない」糸岡樹慧(株式会社ファンオブライフ)〜事業成功ストーリー前編 - 人材紹介応援ブログ|Crowd Agent

                                                                      安定的に成果を挙げるエージェントは、どんなことを心がけているのか?「事業成功ストーリー」第2回は、株式会社ファンオブライフ糸岡 樹慧 氏にご登場いただきます。 2019年4月に開催したCrowd Agent Partner Awards 2019では、Professional部門で「Award of Excellence」を受賞。プロフェッショナルになるまでの、立ち上げ期の成功・失敗事例について伺いました。 寄り添うのではなく「併走する」。 ――本日はよろしくお願いします。糸岡さんはマッチング率がすごく高く、この1年で書類通過数が一番多かったと伺っています。寄り添うべきに寄り添い、突き放すべきに突き放す。この見極めがしっかりされているということなんですね。 糸岡 そうですね……個人的には「寄り添い」ってあんまり好きじゃなくて。最近、弊社に新入社員が入ったのですが、寄り添いになりがちで。いろ

                                                                        「求職者の要望が、『本当にやりたいこと』とは限らない」糸岡樹慧(株式会社ファンオブライフ)〜事業成功ストーリー前編 - 人材紹介応援ブログ|Crowd Agent
                                                                      • YouTube に動画を撮影しアップするのって実はとっても簡単でスマホが便利です♡ - チコちゃんに叱られないブログ

                                                                        YouTube に動画する 2020年1月20日 「YouTube に動画する」って文法的にはめちゃくちゃだけど、意味は伝わりやすいと思う。ブログを書いていらっしゃる方ってやはり多くは病的ではないにしても少なからずの演技性人格が強い人である。 ねえ、見て見て、私見てタイプな方が多いと思う。 まして雑記ブログなんかを書いていたらその典型と思って間違いないだろう。 YouTube に動画する 人間の個人というもの 結論を先に言えセオリーとは 結論はスマホで動画を撮影 スマホで動画を撮影するメリット スマホで動画撮影の手順 スマホのネット環境の確認 Wi-Fi データ通信 動画撮影の設定 動画編集はするな! スマホから動画を YouTube へ 動画の共有方法1 動画の共有方法2 動画の共有方法3 動画のネタ探し セルフ動画撮影に便利な自撮り棒 動画用デジカメまたはスマホ 5G時代の到来 おわり

                                                                          YouTube に動画を撮影しアップするのって実はとっても簡単でスマホが便利です♡ - チコちゃんに叱られないブログ
                                                                        • 採用担当者が検索する職務経歴書の情報、2020年は「DX」「SaaS」関連が急増【ビズリーチ調べ】 | Web担当者Forum

                                                                          ビズリーチが運営する転職サイト「ビズリーチ」は、「レジュメ検索トレンドランキング2020」を発表した。企業の採用担当者やヘッドハンターが、会員の「レジュメ(職務経歴書)」の検索の際に使用したキーワードのうち、前年と比較して検索数が上昇したものを抽出し、「前年と比較した割合の差分(ポイント数)×前年と比較した割合」(増加率)でランキングを行った。 「営業」「エンジニア」に求められるスキルが変化?それによると、2020年のレジュメ検索において、検索キーワードの増加率トップ5は「SaaS(Software as a Service)」「クラウド」「AWS(Amazon Web Services)」「DX」「IoT」だった。いずれのワードも2019年のランキングには入っておらず、急激なトレンドの変化をうかがわせる。 1位「SaaS」と一緒に検索されたキーワードでは「インサイドセールス」「CS(カス

                                                                            採用担当者が検索する職務経歴書の情報、2020年は「DX」「SaaS」関連が急増【ビズリーチ調べ】 | Web担当者Forum
                                                                          • Facebook内部告発の件、他人事ではない。

                                                                            この記事に関連する話題: プロダクト開発者に求められる、これからの「倫理」の話をしよう。 テック系メディアの枠を超えた幅広い媒体での連日の報道を見て、何やらとんでもなく歴史的な瞬間に立ち会っているような気分になってきた。興奮さめやらぬうちに、個人的に思ったことを書き留めておく。 今週、アメリカ上院の公聴会の場で行われたFacebook元従業員による証言。それは、同社が「Facebook, Instagram上の一部デジタルコンテンツは子供に対して有害である」という事実を十分に理解しながらも、莫大な利益を優先して配慮を欠いたランキング(コンテンツ推薦)アルゴリズムを採用し続けている、というもの。結果として、10代の若者を中心にSNSが原因による深刻なメンタルヘルスの問題が起きている、と。そして、奇しくもこの証言と前後する形で同社サービスが長時間ダウンした。 フェイスブックは「子供に害を及ぼし

                                                                              Facebook内部告発の件、他人事ではない。
                                                                            • 元任天堂開発者が伝授 「連想」のテクニックを使って、アイデアの量を増やす

                                                                              元任天堂開発者が伝授 「連想」のテクニックを使って、アイデアの量を増やす:リンゴを8方向から連想する(1/2 ページ) アイデアの質を高めるためには、母数となる量が必要だ。では、どうやったらアイデアの量を増やせるのだろうか。WiiやSwitchの開発者が伝授する「アイデアの考え方」、今回は箱法というツールを使って、複数方向からアイデアにつながる連想をしてみる。 アイデアをいつもと異なる視点で捉える本連載、前回、前々回は、アイデアを測るツールと、アイデアを極限の視点から見るためのチェックリストを紹介し、アイデアの「いい/わるい」を測る方法を説明しました。 今回から3回にわたり、アイデアを「考える」技術を紹介します。前の2回が「アイデアを測るツールであるモノサシ」の紹介であったのに対し、今回は「アイデアを考えるためのツールであるペン」の使い方の紹介というイメージです。そのアイデアを考えるための

                                                                                元任天堂開発者が伝授 「連想」のテクニックを使って、アイデアの量を増やす
                                                                              • 【参加報告】R020809_黒田裕樹の東京歴史塾 「明治時代⑦」 (2)

                                                                                土木技術者は、土木が有する社会および自然との深遠な関わりを認識し、品位と名誉を重んじ、技術の進歩ならびに知の深化および総合化に努め、国民および国家の安寧と繁栄、人類の福利とその持続的発展に、知徳をもって貢献する。 (土木学会「土木技術者の倫理規定 倫理綱領」より) 皆様お疲れ様です。ピースです。 もう9月も下旬になりましたね。 徐々に涼しくなってくる一方、今年はコロナの再流行も心配になる季節です。 体調にはくれぐれも気をつけて過ごしましょう。 そして、安倍前首相が退陣され、新たに菅内閣が誕生しました。 もちろん政策に関するチェックも必要ですが、他方で時の政権に関係なく、国益・公益の観点から学び、考え、情報発信することも大事ですね。 さて、本題は黒田裕樹先生の東京歴史塾の話題の続きですが、 【参加報告】R020809_黒田裕樹の東京歴史塾 「明治時代⑦」 (1) 冒頭の土木学会の倫理規定から

                                                                                  【参加報告】R020809_黒田裕樹の東京歴史塾 「明治時代⑦」 (2)
                                                                                • レジュメ|Moonyoung Song「美的説明の選択性」(2021) - obakeweb

                                                                                  Song, Moonyoung (2021). The Selectivity of Aesthetic Explanation. Journal of Aesthetics and Art Criticism 79 (1):5-15. 最近のJAACに載っている論文。「美的なもの[the aesthetic]」についての最新研究です。*1 【Abstract】広く認められているように、芸術作品が特定の非美的性質を持つことは、特定の美的性質を持つことを説明する。このような説明の興味深い特徴のひとつは、その選択性[selectivity]である。すなわち、美的性質の存在が依存する非美的性質のうち、一部のみが引用されるのだ。そこで、選択される非美的性質と、選択されない性質とを区別するものはなにかという問いが生じる。私は、ローラ・フランクリンホール[Laura Franklin-Hall]による

                                                                                    レジュメ|Moonyoung Song「美的説明の選択性」(2021) - obakeweb