「ブラック企業」がますます横行？ 労働者派遣法改正「3年制限撤廃」で何が変わるか （弁護士ドットコム） - Yahoo!ニュース

「ブラック企業」がますます横行？ 労働者派遣法改正「3年制限撤廃」で何が変わるか 弁護士ドットコム 10月12日(日)12時0分配信 条文のミスという異例の事態で廃案になった「労働者派遣法」の改正案が、秋の臨時国会に提出された。成立すれば、最長3年ごとと定められている業種ごとの派遣期間の制限が撤廃される。 現行法では、労働者派遣が固定化することを防ぐため、通訳など26の専門業務を除いて、業務ごとに最長3年までの派遣期間に制限しているが、改正案ではその制限を撤廃。3年ごとに派遣労働者を変えれば、どの業務でも無期限で仕事を任せることが可能になる。 改正案については、「企業が業務を円滑に進められる」「派遣労働者が様々な仕事を経験する機会が増える」という意見の一方で、「不安定な非正規雇用が増える」との批判もある。改正案で派遣労働はどう変わるのか。今泉義竜弁護士に聞いた。 ●「派遣から正社員と

[zilog80]

派遣から正社員というのがそもそもおかしい。派遣は正社員のお試し期間じゃない。全く違う雇用形態なんだというのを労使ともに考えていくべきだろう。あと、賃金格差も何とかしないと。

[popoi]

#自民党 #安倍晋三 政権が、エボラ対策も棚上で通そうとした、#労働 者 #派遣法 改正案。この事案に無知な方々が、#民主党 のCM「夢は、正社員」を、大歓喜で罵倒。無惨。 #ブラック企業

[peccu]

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[nizimeta]

“労働者には何のメリットもありません。派遣から正社員という道は完全に閉ざされます。逆に、正社員を使い勝手のよい派遣社員に置き換えるということが、これまで以上に急速に進むことが予想されます”

[itochan]

＞なぜ労働者にメリットがないと言えるのか。　＞「もともと派遣労働とは、労働者の雇用について、だれも責任を取らないという制度だからです。

[confi]

弁護士ドットコムもまた古き良き終身雇用を自然な形態とみなしてるのがわかる

[kurage0001]

長期派遣にはあまり意味がない。すぐ切ることができる、この一点だけが派遣を採る意味だ。長期なら業務委託の方がいい。何の義理があって派遣業者に延々と金払い続けにゃならんの。

[straychef]

そもそも法の改正で現在のような非正規＆ブラックが横行するようになったわけだが

[daybeforeyesterday]

うーむ

[nabeteru1Q78]

今泉く〜ん。