GO社長が語る「ライドシェアとの向き合い方｣ 上場理由の一つに「川鍋会長の影響力排除｣ | 自動運転ラボ

【編集部】GOは日本交通にルーツがあるタクシーアプリで、現在も日本交通が大株主だ。そしてGOの川鍋会長は日本交通の創業者一族であり、GOと日本交通は切っても切れない関係にある。そのため、「川鍋氏の意向＝GOの方針」という印象が強い。 下山 世の中の多くが「GOは日本交通系」と思ってるのは事実。でも川鍋会長の考え方とGOの一企業としての方針が違うというなら、極端な話、中島さんが日本交通を大株主ではなくすぐらいの姿勢にならないといけないと思います。 中島社長 いやまあ、（日本交通は）大株主で、しかも創業株主なので、私の一存だけで決められる話ではないです。これは当社がどうこうの問題ではなく資本の論理として。なお実際問題、日本交通は特別な株主でありパートナーであることは紛れもない事実です。 ただ、我々は上場を目指してるということを表明しており、パブリック（公開企業）になろうとしている。その状態で、

[kuroyagi-x]

めっちゃいいインタビュー記事。語り手の話の随所にカタカナ用語が表れるのをそのまま文字にし、適宜補足を入れる聞き手（書き手）のスタンスが、業界の今を（いい悪いは別にして）うまく写し出している。

[kikiki-kiki]

"交通プラットフォーマーとして、人の命を踏み越えてまで時価総額を大きくするという経営方針は取れません" このマインドは L◯◯p は見習ってほしいものです。資本主義が構造的に儲かる方に経営を動かしがちなので

[Cru]

労働条件悪化させ貧困化促進する偽装請負もどきのライドシェアは私も反対。マクロで言えば労働条件悪化させデフレマインド定着させ誰も幸せにしない…と思ったら欧米は雇用型に変わってきてると。だったらなおさら

[mixmonkey]

GOは優先配車で追加料金払わないと配車つかまらないから、S.RIDE使うこと増えたな。

[skel]

すごい、ただ聞くだけでなく疑問を提示してインタビュアーと戦っている。これこそ本当のインタビュー。

[digits_sa]

コンサル的な「自動運転LAB」としては“自動運転タクシーといった最先端のサービスが日本でスピード感を持って普及”にベットしているのでGO株式会社が株式会社Luupの様に猪突猛進していかない現状に歯軋りかな。

[asakura-t]

「人の命を踏み越える経営方針」の会社もあるから、そういうのに比べるとほんとちゃんとしてるな。

[rgfx]

車メーカーじゃないもんね。そこは。「交通プラットフォーマーとして、人の命を踏み越えてまで時価総額を大きくするという経営方針は取れません」 via: https://x.com/37quaidorsay/status/1866828027482796451

[sakimoridotnet]

"今は「個人事業主さんにやらせたらいいじゃないか」「アメリカがそうなってるぞ」っていう声が多いですが、「いや、もうアメリカではそうなってません」「ちゃんと勉強してください」と言いたい。"

[igrep]

高速バスの事故、あったなあ。確かに未だにそれで夜行バスに抵抗あるきらいはあるな。「安かろう悪かろう」のイメージが強く着いてしまった。

[atkin]

いい話、いい記事。LUUPに一億回読ませたい。「交通プラットフォーマーとして、人の命を踏み越えてまで時価総額を大きくするという経営方針は取れません」

[quno]

GOはキャンセル料をピンハネするなよ

[cinefuk]

GO中島宏社長「ライドシェアの規制が完全緩和になる、その過程のどこかで人を死なすことになります。交通プラットフォーマーとして、人の命を踏み越えてまで時価総額を大きくするという経営方針は取れません。」

[akymrk]

“タクシー業界から信用される""現在のGOの経営フェーズ”"川鍋さんが会長であることが、タクシー事業者様にとっては圧倒的な安心材料""切り取られて誤解を与えるぐらいなら、黙ってる""ライドシェアは雇用型で最適化"

[takeshiketa]

雇用型はいいけど、今のライドシェア、来る運転手の品質が酷い。Uberみたいにユーザーに評価されてないのに会社の看板をしょってる。そういうところ。

[gcyn]

『「将来プラットフォーマーが横暴なことをするのではないか」と心配するタクシー事業者様が多いのも実態としてはある中で、川鍋さんが会長であることが、タクシー事業者様にとっては圧倒的な安心材料に』

[gabill]

“交通プラットフォーマーとして、人の命を踏み越えてまで時価総額を大きくするという経営方針は取れません。”

[lli]

方針をあえて示さずに現状の変更を図っていくのは特に上場企業になると成長しにくい部分がある。中島さんは社長より事業部長クラスの方がいい仕事するような気も（もちろん報酬はしっかり取ってね）。

[tienoti]

"問題が起こって、客観的に見たら世界は業務委託型より雇用型の方に近づいてます。もう何周も回って近づいています。" "「いや、もうアメリカではそうなってません」「ちゃんと勉強してください」と言いたい。"