ダラダラ長期化 裁判所が時短できた理由 仕事や会議にも応用可能な"仕組み"

2003年に「裁判の迅速化に関する法律」が施行されて以来、裁判はサクサク進むようになった。最大のポイントは2005年の「公判前整理手続」。長年、裁判傍聴を続けてきたライターの北尾トロさんは「裁判だって時短できたのだから、仕事も同じように時短できるはずだ」という。そのやり方とは――。 いまどきの裁判に学ぶ仕事の「超時短」術 一部の企業で、週休3日制の導入が始まっている。 これに対し、「ただでさえ忙しい業務がこなせるのか」「労働時間が減るのは歓迎だが残業代がなくなると生活が苦しくなる」「休みの日が増えてもすることがない」といったネガティブな意見もある。 どこまで広まるか、定着するかはいまのところ未知数だが、世の中の流れが長時間労働をなんとかしようという方向に動いているのは確か。ならば、自分なりの時短方法をいまから考えておいて損はないだろう。 時短というテーマは一時期、司法の世界でも大きな問題に