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「2020年度の新卒は仕事ができなさすぎる」と人事が頭を抱えるワケ やる気はあるけど空回りで痛々しい
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「2020年度の新卒は仕事ができなさすぎる」と人事が頭を抱えるワケ やる気はあるけど空回りで痛々しい
2020年度の新入社員は例年のような研修を受けられず、多くがいきなり現場に配属された。その結果、トラ... 2020年度の新入社員は例年のような研修を受けられず、多くがいきなり現場に配属された。その結果、トラブルが起きている。社員研修・人材教育に携わる朝倉千恵子氏は「人事からの『今年の新入社員はあまりに仕事ができない』という相談が目に見えて増えている。このレッテルを跳ね返すには、3つのコツがある」という――。 2020年度新卒社員は仕事ができない あえて言いましょう。2020年度の新卒社員に対して、今、「あまりにも仕事ができなさすぎる」というレッテルが貼られようとしています。 2020年に新卒として入社した皆さん。皆さんは非常に大変な時期に社会人としての第一歩を踏み出しました。そんなこと言われなくても分かっている、と思うかもしれません。内定を取り消されてしまった人もいます。当初の予定から2カ月遅れてようやく初出社を果たした人もいます。日本全体が緊急事態宣言で揺れる中、十分大変な思いをしてきたこと

