低すぎる最低賃金が人手不足の真の原因

パーソルグループのパーソル総合研究所と中央大学は2018年10月、「20年の日本の人手不足数は384万人」と推計した。一方、リクルート研究所によれば、会社に籍を置きながら事業活動に活用されていない人材である「雇用保蔵者」が約400万人いるという。日本の人手不足が深刻化しているのは、企業が本当の意味で生産性を高めていないからではないか――。日経ビジネス3月25日号「凄い人材確保」では、そんな人手不足の真実を研究した。 生活費を考慮しない最低賃金 「低い最低賃金が人手不足を助長している」。静岡県立大学の中澤秀一准教授はそう主張する。生産性を高めるための企業努力よりも、安い人件費の労働者を活用する方が利益を得やすいため、多くの人材を浪費する非効率な仕事が減らないのだという。 法律によれば、最低賃金は「労働者の生活費」「類似の労働者の賃金」「通常の事業者の賃金支払能力」3つの要素を考慮して決めなけ

[Gondwana]

非正規雇用は最低賃金2倍でいいと思う。

[ultrabox]

まあそうなんだけど、皆もっと賃上げ要求もせなあかんで

[nao_cw2]

昭和末期よりずっとこれ。30年間続けて旨味が大きすぎて止められんのだろ。＞作業の一部を切り出して外部企業に委託し、業務コストを削減する...作業を委託しても業務コストはほとんど下がらないのが自然

[monaken]

最低賃金もそうだけど地方自治体の緊急雇用創出事業も給与相場を下げてる原因になってる。これって年収200万円台の原因でもあるんだよな。

[blueboy]

　最低賃金の人ばっかりじゃないだろ。普通の会社員は、自力で賃上げを実施するべきだ。なのに、近年の労働者は、ストをしないから、賃上げを獲得できない。昔の労働者にならえ。スマホゲームばかりやるな。こら。

[hiroomi]

”生産性を高めるための企業努力よりも、安い人件費の労働者を活用する方が利益を得やすいため、多くの人材を浪費する”

[akupiyo]

"かつてのフォードと逆の現象が起きている。安い賃金で働いているため、自分が働いて提供する商品を買う消費者より労働者自身の生活水準は低くなる。...消費者全体の購買力が低くなるため需要が落ち込む。...格差の拡

[nekochiyo]

フルタイム労働者と高校生アルバイトが、同じ最低賃金の縛りになってるのがおかしいと思ってる。

[unagiga]

人材派遣会社乱立し過ぎなんだよ。中抜きする会社が最低の効率で動いてるってどんだけだよ

[sharia]

単純にこの問題は、公務員に高給払って、いい人材は全部公務員に持っていかれる状況になれば、給料を上げざるを得なくなる、で解決するんだが、なんでだか公務員の数を減らしたり給料カットするんだなあ・・・。

[quick_past]

日経はこの問題に対してつっこみがぬるい。腰が引けてる。

[weekly_utaran]

日本の労働が非効率なのはここにも一端がありそう。

[quelo4]

“時給1500円想定は、病気せず独身で子供なし20代男性。地方在住で車を持つ場合は、軽自動車を7年落ちの中古で購入し、6年以上使う設定とした。家庭をもったり親の介護を補助したりする金銭的な余裕はない”

[paravola]

（これだけ支離滅裂だと逆にすごいな。文大統領でも、もうちょっとは筋が通ってる）

[jiwer5959]

“時給1500円で想定しているのは、病気をせず、独身で子供のいない20代男性だ。地方在住で車を持つ場合は、軽自動車を7年落ちの中古で購入し、6年以上使う設定とした。家庭をもったり親の介護を補助したりする金…”

[georgew]

日本では経営者がいかに甘やかされている環境であることかと痛感。

[TakkyUC]

中澤准教授の調査では、健康で文化的な最低限度の生活水準として想定した生活を送るには、時給にして1500円以上が必要だと分かった。現在の最低賃金は最も高い東京都で時給985円。5割以上もの開きがある。

[BRITAN]

“健康で文化的な最低限度の生活水準として想定した生活を送るには、時給にして1500円以上が必要だと分かった。現在の最低賃金は最も高い東京都で時給985円。5割以上もの開きがある。”

[kodai795]

今まで「コスト削減！賃下げせよ！」と煽っていた日経が何をいまさら。

[masa8aurum]

“労働者の生活に必要な賃金は地域によってほとんど変わらないことも分かった。”

[maraigue]

"最低賃金が経済水準より低ければ、業務の一部をそうした低賃金の労働者に任せることで見かけ上の生産性を高められてしまう。いわば、まやかしの生産性向上だ"

[yasudayasu]

労働生産性や平均賃金といった各国の経済水準を考慮した上で、韓国の最低賃金引上げは駄目な事例・ドイツの導入は問題なかった事例として日本に当てはめると、1000円くらいなら大丈夫そうで1500円はまずそうな感じか。

[ueshin]

賃金カットで見せかけの生産性を高めることが横行してきたってわけね。

[yamada_shirou]

もう最低賃金なんて守らなくて良いって事にしよう。そうすれば人手不足で困ってる企業はどんどん給料上げて求人するでしょ。ねー。簡単。

[PROOF]

一年で5%5年で25%を目指そう

[terazzo]

＞安い労働力を集められた企業が業務委託で利益を稼げてしまう

[u-chan]

本当の問題は最賃じゃない。無能な経営者でも生き長らえるように政策誘導してるのが全て。不良企業を潰す、もしくは無能経営者を退場させれば、必然的に賃金は適正化する。

[kana0355]

“最低賃金を見直して、安い労働力に甘えていた状況から脱却するべき”

[mint6626]

トップブコメは経営者なのかどうかわからないけど、288万円で人を雇うためには社会保険や家賃うんぬんで1.5倍はかかる。かつ、仕入れや外注費が売上の50%の事業なら864万円の売上が必要。あなたは月72万円売上てますか？

[kaerudayo]

“。最低賃金が経済水準より低ければ、業務の一部をそうした低賃金の労働者に任せることで見かけ上の生産性を高められてしまう。いわば、まやかし” 10年前に最賃1000円を目指す政策をやってみれば良かった

[osugi3y]

フォードやったか車が売れなくて困ってたからAIに聞いたら労働者の給料を上げて労働者を顧客にと答えたという。その過程で生み出された金融商品がローン払いだ。

[kowa]

その通りと思うのだけど、生産性を高めたとしても日本にもうそれだけのビジネスを回せる総額があるのだろうか

[Kukri]

政治力が段違いだから、労働分配率はつねに企業側の取り分が多くなる傾向なのは分かっているけど、まだ人類はうまい解決方法を見つけていない。日本でもそろそろ焼き討ちとか起きていいと思う

[mrpotas]

Googleさんが上層の賃金を引き上げる流れを作ってくれた。今度は最低賃金を上げよう。

[A1riron]

20年前から知ってた（笑）けど氷河期が続き過ぎて安い給料に慣れちゃったから特に不幸だとも思ってない（笑）日本食が食べれれば問題なし（笑）

[managon]

デービッド・アトキンソンさんの「日本人の勝算」を読むと、最低賃金を上げなければならない理由をしっかり理解できるのでおすすめ。

[runeharst]

人手不足？いやただいい所に転職していってるだけだろ。実際に今働いてる所だって…おっと、人事部長ちーぃぃぃぃっす！！！！

[houyhnhm]

そうなんだよな。人件費が重いと思われないうちは、IT投資が遅いのよ。

[ral_deflespy]

賃金が低くなると労働者の生活水準が低くなって需要が落ち込む、物が売れなくて企業はより低賃金で雇うようになる、すなわち格差が拡大するって書いてあるけど、これって最後企業側も詰むって話だよね？よくわからん

[siomaruko]

主婦のパート労働に依存してるから最低賃金が上がらない。女を男の付属物にした上で安く使う反面、扶養控除などで優遇する日本的な家族のあり方を改革しないと巻き添え食らってる独身非正規の貧困が深刻化する一方。