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    aramaaaa
    aramaaaa 大企業は安価な外国人労働者雇ってないと思うんだが、現状分析雑だね。

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    sogohyakkaten
    sogohyakkaten ピンはねと多重請け負いと海外を安く使うが理由よね。手に職ない無能ピンはねは、リストラすべき

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    Lat
    Lat そうだね。それとお金が貯まらない要因は、給与に対する支出にあると思う。特に都内だと家賃が高すぎるので税金等を差し引いた手取りが20万円を切る給与しか出せないなら、そんな企業は東京から出て行った方が良いよ

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    prjpn
    prjpn 日本に高付加価値産業がどんどん生まれないから、単純オペの仕事ばかり奪い合う自体になって労働者が闘うことになる。財務省と金融庁が諸悪の根源。

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    arrack
    arrack 世界ではどんどん高学歴者が増えてるのに「大卒を減らそう」って更に競争力落とす気ですか?どうも一部のブクマカにやたら高卒を信仰する人がいるよな

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    natu3kan
    natu3kan 経済成長しないと防災も福祉コストも払えない問題。金融とITが主軸になっていったのに、産業の構造変化に付いていけなかったのも。と言ってもITの世界的企業が中国とアメリカしかないって所もあるけど。

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    wfunakoshi235
    wfunakoshi235 “プレジデント”

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    uehaj
    uehaj 付加価値の高い産業や業務にどんどんシフトしていかなければならなかった。そのためには会社は潰れなければならないのだがそれを避け、雇用維持を重視した。

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    enderuku
    enderuku シカゴに住んでるフォードの人が「俺は時給三千六百円で部下も8人いたのに高校生のガキに置き換えられた、高校生は千二百円だから」と愚痴ってたよ。

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    spark7
    spark7 そんな労働集約型の仕事ばかりでもないような。技術に投資して行ってもやはりあぶれる人が生まれそうだけど。「企業は安い労働者を使うのが正解に」/ 資本家がケチって金が回らず需要を太く出来なかったのが問題では

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    kjrio
    kjrio 派遣の流れを作ったのが竹中。それを許したのが小泉。外国人技能実習生を生み出したのは2009年の麻生による入管法改悪。技能実習生からピンハネする管理団体の理事に麻生、二階、福山 https://lite-ra.com/2018/11/post-4386_2.html

    2022/11/01 リンク

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    punkgame
    punkgame 日本はほぼ中小企業。ということはほぼ下請け。そうじゃない中小もあるんだろうけど、結局下請けは上から仕事もらってりゃ飯食えるからいつまでも下請けに甘んじ続け、上は上で私服肥やすことにしか興味がないから

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    knok
    knok 昭和50年代の頃、生涯賃金3億と聞いたのだけど今時は2億らしいからな…

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    kiyo_hiko
    kiyo_hiko 大卒めっちゃ増えた=人材は4年間の時間+数百万の金銭かけて潤沢に教育投資されてる。でも大学出てなお外国人低賃金労働者と競う人、派遣になる人が多く投資としては筋が悪い。高卒でも稼げるぞ。大卒を減らそう

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    matsuedon
    matsuedon 若者の技術離れ

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    sds-page 若者の貯蓄離れ

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    ひろゆき @hirox246 派遣労働者と外国人労働者で安価な労働者を大企業に提供。 大企業は利益を上げます...

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    • scheat2022/11/07 scheat
    • aramaaaa2022/11/02 aramaaaa
    • sogohyakkaten2022/11/02 sogohyakkaten
    • Lat2022/11/02 Lat
    • prjpn2022/11/02 prjpn
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    • knok2022/11/01 knok
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