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記事へのコメント3件
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inakashoge
私企業だとブラック企業であることを指摘し辛いだろうが、医療業界は、公立、公的病院で労基法違反がまかり通っているから、その場合は告発しやすいとは言える。勤務医の殆どは管理職ではない。
suzu_hiro_8823
しかし『日本再生に労組は邪魔、労働の流動性を阻害し既得権益の保護に回るだけ』みたいなことをにおわせる発言をしているエコノミストをちらほら見かけるようになった世の中ですからなぁ…
chanbara
「相談先としては、労働基準監督署、外部の労働組合、弁護士などがあります。相談する際には、時間外労働の記録、ブラック社員から言われた違法な言葉などを記録に残しておくことが重要だと思います」
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2013/08/25 リンク